TV-L Pflege KR 5 – Gehalt & Stufen
Die Entgeltgruppe KR 5 im TV-L Pflege umfasst Pflegehilfskräfte sowie Pflegefachkräfte mit abgeschlossener Berufsausbildung. Die Eingruppierung erfolgt entsprechend der ausgeübten pflegerischen Tätigkeiten. Innerhalb der Entgeltgruppe steigen Beschäftigte automatisch über die Stufen auf, abhängig von der einschlägigen Berufserfahrung.
Monatsgehalt nach Stufen
Entgelt-Gruppe | Stufen | |||||
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Stufe 1 | Stufe 2 | Stufe 3 | Stufe 4 | Stufe 5 | Stufe 6 | |
Neu (KR 5 + 6) | Neu (KR 7-17) / nach 1 Jahr (KR 5+6) |
nach 2 Jahren in Stufe 2 | nach 3 Jahren in Stufe 3 | nach 4 Jahren in Stufe 4 | nach 5 Jahren in Stufe 5 | |
KR 17 | - | 5.190 | 5.364 | 5.924 | 6.516 | 6.883 |
KR 16 | - | 5.075 | 5.245 | 5.796 | 6.438 | 6.721 |
KR 15 | - | 4.971 | 5.127 | 5.517 | 5.984 | 6.162 |
KR 14 | - | 4.855 | 5.008 | 5.388 | 5.906 | 6.000 |
KR 13 | - | 4.740 | 4.889 | 5.260 | 5.528 | 5.597 |
KR 12 | - | 4.510 | 4.651 | 5.003 | 5.220 | 5.320 |
KR 11 | - | 4.280 | 4.413 | 4.747 | 4.968 | 5.069 |
KR 10 | - | 4.049 | 4.175 | 4.528 | 4.697 | 4.804 |
KR 9 | - | 3.861 | 4.049 | 4.175 | 4.414 | 4.515 |
KR 8 | - | 3.569 | 3.733 | 3.942 | 4.112 | 4.347 |
KR 7 | - | 3.376 | 3.569 | 3.866 | 4.015 | 4.168 |
KR 6 | 2.864 | 3.049 | 3.227 | 3.606 | 3.703 | 3.881 |
KR 5 | 2.752 | 3.005 | 3.078 | 3.197 | 3.286 | 3.496 |
Hinweis: Stufenlaufzeiten gemäß TV-L: 1 Jahr bis Stufe 2, danach 2, 3, 4 und 5 Jahre bis zur jeweils nächsten Stufe.
Tätigkeitsmerkmale für KR 5
Typische Tätigkeiten in KR 5 sind allgemeine Pflegeaufgaben und die eigenverantwortliche Durchführung ärztlich veranlasster Maßnahmen sowie die Betreuung von Patienten in unterschiedlichen Versorgungssituationen.
- Grund- und Behandlungspflege in stationären Einrichtungen
- Übernahme ärztlich angeordneter Maßnahmen
- Dokumentation und Qualitätssicherung im Pflegeprozess
Vollständige Tätigkeitsmerkmale nach TV-L Pflege
Weitere Zahlungen (Beispiele)
- Jahressonderzahlung: 87,43 % des durchschnittlichen Entgelts in den Monaten Juli bis September (§ 20 TV-L für KR 5)
- Zuschläge für Nacht-, Sonn- und Feiertagsarbeit
- Wechselschicht- und Schichtzulagen, soweit anwendbar
- Pflegezulage in bestimmten Einsatzbereichen (z. B. Intensivstation, OP, Psychiatrie)
- Betriebliche Altersversorgung über die VBL
Aufstiegsmöglichkeiten
Mit wachsender Berufserfahrung und Zusatzqualifikationen ist ein Aufstieg in höhere Entgeltgruppen wie KR 6 oder KR 7 möglich – etwa durch Fachweiterbildungen oder die Übernahme zusätzlicher Aufgaben.