Neue Fragen und Antworten

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geschrieben von Gast, 22.07.2026 01:00, Forum TVöD

Ich beabsichtige eine neue Stelle im Oktober 2026 anzutreten. Besteht ein Anspruch auf die anteilige Jahressonderzahlung?

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geschrieben von Gast, 21.07.2026 17:12, Forum Krankenhäuser, Betreuung, Pflege

Kommt darauf an. Kannst und möchtest du weiter die Aufgaben nach P8 erfüllen? Dann kann man dir diese nicht ohne weiteres wegnehmen. Es bräuchte dann eine Änderungskündigung und ob die gerechtfertigt ist, müsste man prüfen.

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geschrieben von Gast, 21.07.2026 17:07, Forum Krankenhäuser, Betreuung, Pflege

Sehr geehrte Damen und Herren, Aufgrund meiner Erkrankung (Behinderung wurde beantragt) muss ich von P 8 Stufe 4 runter auf P 7 Stufe 4, obwohl ich seit 2016 ausgelernt bin. Stimmt das?

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geschrieben von Gast, 21.07.2026 16:55, Forum TVöD

Bei einem Wechsel zu einem Arbeitgeber der nach TVöD bezahlt. Entgeltgruppe hängt von den genauen Aufgaben ab (Zeitanteil der schwierigen Aufgaben). Daraus ergibt sich dann E7, E8 oder E9a. Stufe hängt davon ab ob es einschlägige Berufserfahrung ist und ggf. was zur Stufe verhandelt wird, Stufe könn...

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geschrieben von Gast, 21.07.2026 16:08, Forum Fortbildung

Keine sbsolute und keine übergreifend geregelte. Der einzelne Arbeitgeber dürfte es schon davon abhängig machen dürfen, dass noch eine gewisse Zeit nach Abschluss des AL 1 gearbeitet werden kann.

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geschrieben von Gast, 21.07.2026 15:33, Forum TVöD

Ich arbeite seit 22 Jahren als angeatellte Logopädin in der Praxis. Ich therapiere alle Bereiche außer Dysphagie und Autismus. Ich bin verheiratet, 2 Kinder. Welches Gehalt würde ich als Angestellte im öffentlichen Dienst verdienen?

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geschrieben von Gast, 21.07.2026 15:08, Forum Fortbildung

Gibt es Altersbegrenzungen?

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geschrieben von Gast, 21.07.2026 14:48, Forum TVöD

"Kann in diesem Fall ein Dienstwagen angefordert und verwendet werden?" Der Arbeitgeber kann dafür ggf. Dienstwagen zur Verfügung stellen. Muss es aber nicht. Im Regelfall wird es dafür keine Dienstwagen geben.

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geschrieben von Gast, 21.07.2026 14:45, Forum TVöD

In unserem Betrieb ist eine regelmäßige Rufbereitschaft nach Dienstschluss und am Wochenende angeordnet. Per Nebenabrede wird vorgegeben, dass man innerhalb von 30 Minuten am festen Dienstort anwesend sein muss, die Arbeitszeit gilt ab dem Moment mit dem Beginn der Fahrt zum Dienstort. Kann in diese...

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