Hallo,

auf unseren Betriebsausflügen, offiziell Teambuilding genannt, wird gerne und reichlich Alkohol getrunken. Vom Grundsatz ist es mir egal, wenn andere Alkohol trinken. Früher habe ich auch mitgetrunken.

Aber es kommt durch den Alkohol und die dadurch "gelösten Zungen" immer wieder zu Sticheleien und Provokationen mir und anderen gegenüber, was ich mir nicht mehr antun möchte.

Ich habe auch die Sorge, einmal ungehalten auf diese Sprüche zu reagieren und dadurch dann eine Abmahnung zu verursachen. Mit sowas ist man bei uns schnell dabei.

Bin ich in irgendeiner Weise verpflichtet, an solchen Ausflügen / Teambuildings teilzunehmen? Woran kann man festmachen, wann man verpflichtet ist teilzunehmen und wann nicht?

Viele Grüße

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Wieviel Urlaubstage gibt es 2027 bei 18,5 Wochenstunden Teilzeit im Schichtdienst?

Gibt es bei Teilzeit 18,5 Wochenstunden im Schichtdienst alle 4 Monate einen Zusatzurlaubstag?

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Der Arbeitgeber hat eine Fortbildung angeordnet, die 6 Stunden dauerte. Die reguläre Tagesarbeitszeit beträgt 37,5 Stunden. Habe ich jetzt Minusstunden?
Hinweis, falls wichtig: TvÖD SuE

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Mal eine Frage in die Runde.
Wie wird das bei euch gehandhabt mit der Reinigung der Schutzkleidung im Bauhof? Bei uns ist es so, dass die Beschäftigten mit der Schutzkleidung bereits in die Arbeit kommen und abends damit wieder nach Hause fahren. Jeder wäscht seine Kleidung selbst.
Nun hat uns die zuständige Aufsichtsperson der Unfallversicherung darauf hingewiesen, dass dies nicht zulässig ist. Der Arbeitgeber muss die Schutzkleidung waschen.
Bei uns im Bauhof sind 50 Beschäftigte.

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Wer kann Mitglied der Einigungsstelle nach § 75 sein?
Außer den Mitgliedern des Personalrates, können oder müssen es Verwaltungsmitarbeiter, Ratsmitglieder, oder sonstige Dritte sein?

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Hallo, der Stellvertreter (Beamter) des Vorsitzenden (Beschäftigter) des Personalrates ist aus dem Personalrat ausgetreten. Die Beamtenvertreter im Personalrat wollen nicht die Stellvertretung übernehmen. Der Vorsitzende hat von verdi die Aussage erhalten, dass der Stellvertreter kein Beamter sein muss, sondern auch ein Beschäftigter sein kann. Ist das in Ordnung? 2. Stellvertreter ist auch ein Beschäftigter. LPVG NRW findet hier Anwendung.

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Gibt es an Sonn- und Feiertagen eine andere Anrechnung von Überstunden ?

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Warum bekomme ich nicht den ganzen Ausgleich?

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Hallo, ich bin als Asset Management Koordinator eingestellt und wollte wissen, welche Gehaltsstufe mir offiziell zugeordnet werden muss?

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Muss ich den Krankengeldzuschuss beim Arbeitgeber gesondert beantragen?

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Was könnte man da für 20 Stunden verdienen?

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Kann ich mit Inanspruchnahme meiner vorgezogenen Altersrente (2027) trotzdem weiterhin in meinem AV bleiben? (Inanspruchnahme einer Teilrente von 99 %) Meine Regelaltersrente wäre erst 2029.

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Fordert der Amtsarzt einen auf, dass er von der Schweigepflicht entbunden wird?

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Wirkt sich eine Schwerbehinderung auch auf das Renteneintrittsalter aus?
Ich bin im öffentlichen Dienst als Schulleiterin beschäftigt.

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Habe ich Anspruch auf Vergütung des arbeitsfreien Tags anlässlich des 25-jährigen Jubiläums, wenn ich mich bereits in der Freistellungsphase des Sabbat-Models befinde?

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