Hallo, ich habe da eine Frage wegen der Lohn Entgeldgruppe beim Bauhof. Seit ca 2 Jahren ist in unserem Amt ein Bauhof, wir wurden alle mit der Entgeldgruppe 4 eingestellt haben aber alle eine abgeschlossene Berufsausbildung in einen Bauberuf und einen LKW Führerschein, was Voraussetzung war bei der Einstellung.
Ist das dann überhaupt rechtens die Entgeldgruppe 4, weil laut Tabelle müsste wir ja in die Entgeldgruppe 5 kommen, oder ?

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Guten Tag,
ich bin mit der 9a eingestellt und mache Genehmigungen für Sondernutzungen im öffentlichen Raum. Da meine Gruppenleitung im Juni das Amt verlassen hat, wurde mir im August die kommissarische Gruppenleitung übertragen. Dort bin ich für das Team verantwortlich, für das führen von Vorstellungsgesprächen und auswählen der Praktikanten, Widerspruchsverfahren, Urlaubsplanung und überwachen der Weiterbildung der Mitarbeiter. Auch bin ich zuständig für komplizierte nicht technische Sondernutzung und das umsetzen von Großveranstaltungen.

Meine Frage ist, zu welcher EG kann ich die Zulage nach der Entgeltordnung beantragen?

Vielen Dank für eure Hilfe

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Ist der Abschluss an einer damals Fachhochschule heute Hochschule für angewandte Wissenschaften mit einem Abschluss als Diplom Betriebswirt (FH) einem wissenschaftlichem Hochschulabschluss gleichgestellt?

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Hallo, erfolgt die Eingruppierung nach Berufserfahrung oder nach Zugehörigkeit zum Betrieb?

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Ab wieviel Jahren Berufserfahrung höchste Stufe? Und wenn ich nicht von allen Arbeitgebern Arbeitszeugnisse habe, verliere ich die Jahre?

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Ist die eine Ausbildung viel schwerer als die andere bzw. was für ein großer inhaltlicher Unterschied ist bei beiden?

Bei beiden sind doch Rechtsfächer usw., ich frage mich ob das duales Studium (KVD) so viel schwerer ist als die Ausbildung (Verwaltungsfachangstellte/r oder sogar als im mittlerem Dienst). 
Ich würde mich auf eine Antwort darauf freuen.

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Wieso muss der Arbeitgeber den Arbeitsvertrag nicht kündigen beim Erreichen des Rentenalters?

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Hallo zusammen,

wie kann ich eine befähigte Person zum Prüfen von Leitern und Regalen eingruppieren?
Sehe ich das richtig nach TVÖD (handwerkliche Tätigkeiten) "Entgeltgruppe 7
Beschäftigte der Entgeltgruppe 5, die besonders hochwertige Arbeiten verrichten.
(Besonders hochwertige Arbeiten sind Arbeiten, die neben vielseitigem, hochwertigem fachlichen Können besondere Umsicht und Zuverlässigkeit erfordern.)"
Oder kann ich ihn als Techniker einstufen, da er ja auch eine Prüfung ablegen muss?

Vielen Dank schon mal im Voraus für die Antworten

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Hallo, der Ausweis liegt seit 2018 auf dem Einwohnermeldeamt, kann er noch abgeholt werden oder ist der vernichtet worden?

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Gibt es Umstände, die im TV-L (Baden-Württemberg) beschrieben sind, die zur Rückzahlung der Jahressonderzahlung an den Arbeitgeber verpflichten, insbesondere wenn der Mitarbeitende kündigt? Oder ist eine Rückzahlung an den Arbeitgeber überhaupt nicht vorgesehen?

Vielen Dank für Ihre Information

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Hallo,

ich bin seit kurzer Zeit in den Personalrat gewählt worden. Nun soll ich überwiegend als Mitglied in Bewerbungsgespräche involviert sein. Was stellt ihr für Fragen dabei? Die fachlichen und allgemeinen Fragen kommen ja vom Arbeitgeber bzw. direkten späteren Vorgesetzten. Aber was kann man als PR insbesondere fragen?

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Ich arbeite in einem Bauhof als Angestellter im öffentlichen Dienst. Habe mich in meinem Wohnort als Wahlhelfer zur Verfügung gestellt. Mein Arbeitgeber gewährt mir keinen Sonderurlaub, da Arbeitsort und Wohnort nicht identisch seien. Der freie Tag würde nur denjenigen zustehen, die in dem Ort Wahlhelfer sind, in dem die Arbeitsstelle liegt. Ist das so?

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Wie lange gilt die in der letzten Runde abgeschlossene Tarifeinigung? Ist für 2025 eine Gehaltssteigerung vorgesehen?

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Hallo Zusammen,

bin bei einer Gemeinde als Bautechniker eingestellt. Besitze leider momentan noch nicht meinen Techniker (07.2025 fertig), erledige jedoch die gleichen Arbeiten wie mein Kollege, der als Bautechniker eingestellt und bezahlt wird. Bin momentan in der Entgeltgruppe 6 Stufe 3, meine Frage jedoch könnte ich nicht auch in die Entgeltgruppe 8 Stufe 3 rutschen ?

Kann mir jemand diese Frage eventuell beantworten?

Beste Grüße
Vladi

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Hallo,

Bei uns in der Gemeinde war es bis jetzt so, dass jeder Mitarbeiter im Wechsel von einer Woche Weckdienst machen muss, das bedeutet um 4 Uhr aufstehen, die Lage beurteilen und ggf. alle Mitarbeiter zum Streuen raus Klingeln, ohne Absprache mit Vorgesetzten.

Ich bin jetzt seit April als Bauhofleiter eingesetzt und habe bei dem Modell ein paar Bedenken.. zum einen 10 verschiedene Ansichten, ob Notwendigkeit besteht oder nicht, das hat auch schon in den letzten Jahren zu Problemen geführt. Des weiteren weiß ich nicht, ob der Mitarbeiter rechtlich befugt ist, das zu entscheiden?

Würde mich mal interessieren wie es bei anderen Kommunen abläuft.

Wir sind 2 Ortschaften mit ca. 7000 Gesamteinwohnern.

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