Leistungsentgelt bei unterjährigem Eintritt ja oder nein? Wenn nein bitte Kriterien angeben.

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Ich bin mit meinem Personalratsvorsitzenden im Streit darüber, ob er auch disziplinarischer Vorgesetzter ist. Ich bin ein freigestelltes Personalratsmitglied und mein Vorsitzender verlangt von mir meinen Zeiterfassungsbogen zur Kontrolle. Diese verweigere ich. Weiter verlangt er von mir, dass ich wegen angeblich zu vielen Krankentagen schon am ersten Tag der Arbeitsunfähigkeit eine ärztliche Bescheinigung bringe, auch dieses verweigere ich. Beides mit der Begründung, dass er nicht mein Vorgesetzter ist. 

Liege ich da richtig?

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Hallo,

vor knapp einem halben Jahr habe ich den Schritt aus der Wirtschaft in die öffentliche Verwaltung gewagt. Damit geht einher, dass gewisse Vorgänge leider neu für mich sind.
Dazu kommt leider noch, dass ich für Nachfragen, die meine Stelle betreffen, leider keinen wirklichen Ansprechpartner habe, da meine Vorgänger auf der Stelle nicht mehr im Haus tätig sind.

Bei meinem Problem geht es, wie der Titel andeutet, um Grundstückskäufe bzw. -verkäufe. Folgender Sachverhalt liegt vor:

Nach dem Erschließen von neuen Grundstücken, werden diese an entsprechende Interessenten verkauft. Dazu wird selbstverständlich beim Notar ein Vertrag mit Auflassungserklärung geschlossen und der Kaufpreis festgesetzt.
Nun kommt es aber, vor allem eben in Verbindung mit neuen Grundstücken, dazu, dass diese zum Zeitpunkt des Verkaufs noch nicht vermessen sind oder im Zuge des Verkaufs neu vermessen werden.
Die Verkaufspreise richten sich generell nach den vorliegenden, aber nicht durch Vermessung bestätigten, Quadratmetern. Da zum Zeitpunkt der Vertragsschließung bekannt ist, dass noch eine Vermessung stattfinden muss, ist dies entsprechend berücksichtigt und festgehalten, dass sich der vertraglich festgelegte Kaufpreis auf Grundlage der Vermessung noch ändern könnte.

Vertraglich festgehalten ist darüber hinaus, dass der Kaufpreis innerhalb von zwei Wochen nach Abschluss des Vertrages gezahlt werden muss. Das Vermessungsergebnis liegt aktuell leider teilweise erst ein halbes Jahr nach Verkauf des Grundstücks vor.

In der Vergangenheit wurde es hier so gehandhabt, dass die Zahlung in der Schwebe gelassen und die Anordnung erst erstellt wurde, sobald die Vermessung abgeschlossen und der endgültige Grundbucheintrag und die korrekte Quadratmeterzahl vorlag. Denn erst dann weiß man durch die Vermessung, ob der vertraglich festgelegte Verkaufswert korrekt ist oder wir den Differenzbetrag gutschreiben oder nachfordern müssen.

Dies wird so gehandhabt mit der Begründung, dass es bei einem Grundstückskauf bzw. -verkauf nur eine Buchung geben dürfe und eine mögliche Korrektur aufgrund der Vermessung nicht durch eine zweite Buchung dargestellt werden dürfe.

Hat jemand mit einer identischen bzw. ähnlichen Konstellation bereits Erfahrung?

Ist dieses Vorgehen so korrekt? Der Grund meiner Nachfrage ist ein aktueller Fall, in dem wir im Jahr 2019 ein Grundstück gekauft haben und das Vermessungsergebnis dazu geführt hat, dass wir noch einen geringen Betrag an den Verkäufer auszahlen mussten. Allerdings war dies zeitlich alles so gelegen, dass diese Zahlung erst in 2020 getätigt werden konnte, wir also eine Zahlung in 2019 und eine in 2020 hatten und nur eine Buchung gar nicht mehr möglich war.

Die Kommune, bei der ich angestellt bin, liegt in Niedersachsen, was eventuell auch noch von Bedeutung sein könnte.

Vielen Dank für die Rückmeldungen im Voraus.

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Moin allerseits!

Bei uns liegen aktuell noch Ausweisdokumente, die Mitte 2019 beantragt und noch immer nicht abgeholt wurden.

Leider besteht bei uns die Praxis, dass die Ausweise auch erst bei Abholung bezahlt werden können. Somit habe ich auch einige Ausweise, die weder bezahlt noch abgeholt sind.

Daher meine Frage an euch: Wie wird bei solchen Fällen in eurer Verwaltung vorgegangen?
Ich habe es natürlich schon mit zwei schriftlichen Erinnerungen versucht, einige Bürger scheint das aber eher wenig zu interessieren.

Vielen Dank schon einmal im Voraus und einen guten Start in das neue Jahr!

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Hallo
Ich bin Angestellter am Wasserwerk, wir haben bei uns die TVöD Regelung. In meinem Arbeitsvertrag steht, dass ich an Rufbereitschaften teilnehmen muss, was für mich auch kein Problem ist. Der Rufdienst geht 7 Tage 24h.
Da das Werk zwischen den Feiertagen geschlossen ist aber ein Rufdienst zur Verfügung stehen muss ist meine Frage: Darf ich wärend meines Urlaubs eine Rufbereitschaft machen? Wird das anders vergütet ? Darf mir der Vorgesetzte eine Zeitvorgabe vorschreiben z.b 30 min am Einsatzort bei Rufbereitschaft ?

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Hallo, 

Kurze info: Ich werde bald eine Ausbildung als Verwaltungswirt im nichttechnischen Dienst anfangen. Wie kann ich zb. von der Gruppe A6 zur A9 wechseln? Ich möchte mich immer weiter entwickeln und nicht auf einem Bildungsstand bleiben. Kann ich über den Freistaat ein Studium antreten und nebenbei meiner Arbeit nach gehen?

Danke für die Antworten. 

Liebe Grüße.

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Guten Tag,

ich soll in naher Zukunft die Leitungsstelle einer Stabsstelle in einem Stadtwerk einnehmen. 
Dabei soll ich 4 Mitarbeiter direkt führen und einen weiteren Bereich mit eigener Führungskraft, die widerrum eine Mitarbeiter "unter sich hat".

Schwerpunkte dieses Bereiches sind Arbeitssicherheit, Umweltschutz und Zertifizierungen für ein Stadtwerk mit über 2000 Mitarbeitern.

Könnt ihr mit etwas zu einer gerechten Eingruppierung dazu sagen?

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Ich bin seit 1993 in einer Pflegeeinrichtung als Pflegehelferin. Habe in diesem Betrieb das Altenpflegeexamen 2018 nachgeholt. War als Pflegehelferin in P5 Stufe 6. Wie muss ich eingestuft werden? Hab die ganze Zeit immer schon Schichtleitungen gemacht. P7 Stufe??

Lg

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Erhalten Hallenwarte die Endgeldgruppe 5?

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Guten Abend zusammen, 

ich habe eine Frage zur Entgeltgruppe des Gemeindevollzugsdienstes. Aktuell bin ich in Tvöd 8 eingruppiert, aber man liest immer mehr, dass es Kommunen gibt, die Tvöd 9a bezahlen. Wie sind die Chancen dies zu beantragen auch zu bekommen? Auf was kommt es da ganz genau an ? Kann jemand helfen ?

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Was ist das Einstiegsgehalt als Busfahrer?

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Hallo,

nehmen wir mal an, dass jemand aus welchem Grund auch immer Dienstunfähig erklärt wurde. Das ganze wurde auch vom Amtsarzt bestätigt bla bla.

Da das Geld aber im vorzeitigen Ruhestand (ich glaube, dass man das so nennt) mit den ganzen Abzügen nicht ausreicht, möchte man wo anders, also weder im öffentlichen Dienst noch als Beamter weiterarbeiten.

Wäre das zulässig?

Als Bsp. Ich habe einen Burnout und die Tätigkeit im Büro macht mich krank, daher werde ich dienstunfähig, arbeite aber in einem anderen Beruf als Gärtner weiter...

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Hallo, ich komme mit der Angabe "BzTV-N BW" nicht zurecht, da ich nirgends eine Tabelle dazu finde. Ich bin auf der Suche nach einer Sachbearbeiter-Stelle und möchte einfach nur wissen, was man hier als kaufmännischer Mitarbeiter im Kundencenter so ungefähr verdienen kann?

Kann mir das jemand in Zahlen/Monat sagen?

Vielen Dank!

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Hallo mich würde interessieren , was in der Notaufnahme einer Klinik eine Krankenschwester mit langjähriger Berufserfahrung verdient .

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Hallo
Kann ein Tiefbaufacharbeiter mit 13 Jahren Berufserfahrung in Lohngruppe 6 eingestellt werden bzw hochgruppiert werden? Da nur 2 Jahre Ausbildungszeit.. oder ist dies überhaupt nicht möglich laut Tarifvertrag???
Übernehme sämtliche Baumaschinenarbeiten sowie Stellvertretung Cappo. Winterdiensteinsatzleiter usw...
Kann mir jemand weiterhelfen???

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