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Geschrieben von: Gast, 17.01.2024, 12:27, Forum: TV-V, Antworten (1)

Gibt es eine genaue Stellenbeschreibung für Elektromeister der Lohngruppe 8 bis 10?

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Geschrieben von: Gast, 17.01.2024, 11:36, Forum: Arbeitnehmer, Antworten (1)

Schulhausmeister mit Schwimmbad in E-6 oder E-7?

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Geschrieben von: Gast, 17.01.2024, 08:42, Forum: Bauhöfe, Abwasser, Stadtreinigung, Antworten (1)

Habe vor 10 Jahren meinen Lehrgang erfolgreich absolviert, kann mich mein Bauhofleiter zum Späher verpflichten ?

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Geschrieben von: Gast, 16.01.2024, 20:48, Forum: Arbeitnehmer, Antworten (3)

Guten Tag,
wenn in meinem Tarifvertrag die Sonderzahlung verankert ist, mein Betrieb aber wirtschaftlich nicht in der Lage ist, diesen zu zahlen, wie soll bzw. kann ich mich als Arbeitgeber verhalten?

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Geschrieben von: Gast, 16.01.2024, 16:26, Forum: Arbeitnehmer, Antworten (2)

Hallo,
ich arbeite nur Spät- und Nachtschicht im Wechsel, ohne Frühschicht. Habe ich Recht auf Wechselschichtzulage oder auf Schichtzulage?

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Geschrieben von: Gast, 16.01.2024, 13:26, Forum: Kita, Jugend, Soziales (SuE), Antworten (1)

Hallo,
welcher Tarifvertrag ist für sozialtherapeutische Einrichtungen gültig? 
Wie ist die Eingruppierung bei Personal in der Hauswirtschaft / Küche?

Wo kann ich den Tarifvertrag einsehen?
Wenn mein Arbeitgeber an den Tarif gebunden ist, (Bezirk schreibt Tariflohn vor) wo finde ich die entsprechenden Infos?
Gelten bei Sozialtherapeutischen Einrichtungen für das Personal im Bereich Hauswirtschaft / Küchen andere Kriterien?

Wie sieht es mit der Inflationsausgleichsprämie für Geringverdiener 2023 / 2024 aus? Wieviel steht mir laut Tarifvertrag zu?

Danke für die Info.

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Geschrieben von: Gast, 16.01.2024, 12:25, Forum: TVöD, - Keine Antworten

Ich habe einen Arbeitsvertrag nach TVÖD mit einer Gemeinde als Teilzeitbeschäftigter mit 10 Stunden pro Woche. 
Nach dienstlicher Notwendigkeit stelle ich meine Arbeitskraft zur Verfügung.
Am Ende eines Monats ergibt sich durch fehlende Beschäftigung eine Minusstundensumme.
Muss ich diese Zeit nacharbeiten ?

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Geschrieben von: Gast, 16.01.2024, 08:22, Forum: Kita, Jugend, Soziales (SuE), Antworten (1)

Hallo, wenn man 25 Stunden arbeitet, wieviel Stunden bekommt man vergütet? Werden die Ferien, die man ja frei hat, verrechnet, weil man  durchbezahlt wird? Wenn ich als Schulbegleitung z.b. 28 Stunden arbeite, bekomme ich 20 vergütet.

Viele Grüße Mel

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Geschrieben von: Gast, 16.01.2024, 06:49, Forum: Krankenhäuser, Betreuung, Pflege, - Keine Antworten

Guten Morgen, ich arbeite schon sehr lange in der Pflege. Bin aber erst seit 5 Jahren examinierte Altenpflegerin, zu meiner Frage: Was würde mir lt TVöD an Entgelt zustehen bzw in welcher Gruppierung wäre ich eingestuft …?? 
Lg Yeter

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Geschrieben von: Gast, 15.01.2024, 23:38, Forum: Öffentlicher Dienst (gesamt), Antworten (3)

Habt ihr schon einmal schlechte Erfahrungen im öffentlichen Dienst gemacht?

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Geschrieben von: Gast, 15.01.2024, 21:52, Forum: TVöD, Antworten (1)

Es geht um eine Gehaltserhöhung. 
Angestellte in Gemeindeverwaltung mit Zuständigkeit Kasse.
Welche Gehaltsgruppe?

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Geschrieben von: Gast, 15.01.2024, 16:11, Forum: TV-L, Antworten (1)

Hallo

Wann wird der TVL das Ebike Leasing bei den Gerichten anbieten?

LG

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Geschrieben von: Cosch, 15.01.2024, 08:33, Forum: Arbeitnehmer, Antworten (3)

Guten Tag alle zusammen,
kann der Arbeitgeber eine Krankmeldung ab dem ersten Tag verlangen, wenn es im Arbeitsvertrag so steht?

Im Falle der Erkrankung ist der Arbeitnehmer verpflichtet, nach Ablauf des dritten Kalendertages nach Beginn der Arbeitsunfähigkeit eine ärztliche Bescheinigung über die Arbeitsunfähigkeit sowie deren voraussichtliche Dauer vorzulegen. Dauert die Arbeitsunfähigkeit länger als in der Bescheinigung angegeben, so ist der Arbeitnehmer verpflichtet, innerhalb von drei Tagen eine neue ärztliche Bescheinigung einzureichen.

Eine Antwort wäre nett.

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Geschrieben von: Gast, 14.01.2024, 22:43, Forum: Kita, Jugend, Soziales (SuE), - Keine Antworten

In welche Entgeltgruppe wird eine Kindheitspädagogin in der Jugendhilfe eingestuft?

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Geschrieben von: Gast, 14.01.2024, 21:41, Forum: Kita, Jugend, Soziales (SuE), Antworten (1)

Dürfen langjährige Mitarbeiter von der Bezahlung nach TVöD ausgeschlossen werden oder haben diese ein Recht dazu? (Somit entfällt z.B. der Inflationsausgleich.)
Kann der Arbeitsvertrag nur in bestimmten Bereichen (Jahressonderzahlung) den Bestimmungen des TVöD entsprechen? Darf im Arbeitsvertrag die Änderung der Bezahlung nach den Regelungen des TVöD explizit ausgeschlossen werden?

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