Eine Regelbeurteilung nur befriedigend für soziale Bereiche Pflege, Kita, Feuerwehr. Gibt es eine Vorgabe des Landes für die Kommune ?

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Kann ich als FASI "SIFA" / Sicherheitstechniker von 9b nach 9c eingestuft werden ?

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Hallo zusammen,
also ich habe bei einer VGV von 1994 bis 2001 gearbeitet, ging danach lückenlos zu der Stadt x von dort zu der VGV y, dort war ich 2 1/2 Jahre. Jetzt bin ich bei der Stadt A, diese rechnet nur den letzten Arbeitgeber an - ich bezweifle, dass das so richtig ist.

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Hi

wollte mal nachfragen, ob bei euch schon etwas durchgedrungen ist, was vorkommen könnte.

IN RLP

Lg

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Hallo,

wir möchten projektbezogen im Stadtmarketing jemanden als Minijobber einstellen.
Muss das immer mit dem Personalrat abgestimmt werden?

Viele Grüße

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Hallo,  

Ich würde gerne erfragen, ob hier jemand Informationen, Lektüren (-Empfehlungen) bzw. Übungsmaterial odg für die Ausbildung zum Verwaltungswirt bei dem Studieninstitut Emscher Lippe hätte.
Ich darf zum 01.08.2018 bei der Stadt Bottrop die Ausbildung beginnen und freue mich sehr darüber.
Die Lehrplan-Verordnung habe ich mir bereits runtergeladen, aber ich würde mich gerne mit etwas Übungsmaterial etwas vorbereiten bzw. im Vorfeld etwas reinschnuppern :-)
Falls jemand Tipps oder Empfehlungen geben könnte wäre ich sehr dankbar dafür.

Mfg 

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Hallo liebe ForumMitglieder,

wir sind gerade dabei unsere DA´s für Zahlstellen und Handvorschüsse zu aktualisieren.

Handkassen sind ja vorgesehen für "geringfügige Zahlungen", die wiederkehrend/regelmäßig anfallen.

Wie geht ihr mit der Definition "geringfügig" um. Habt ihr Wertgrenzen? Wie habt ihr diese Berechnet.

Was sind bei Euch "wiederkehrende" Sachverhalte?

Besten Dank im Voraus.

KassenCharly

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Hallo,
Küchenmeister ist auch Angestelltenlehrgang 2 und kann in diese Gehaltsgruppe eingestuft werden?
Beste Grüße

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Wieviel Lohn bekomme ich ab sofort bei 337.00 € brutto?

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"Mitglieder der freiwilligen Feuerwehr (teilweise)" - wie ist dies zu verstehen ?

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Hallo, ich habe in ein paar Tagen ein Vorstellungsgespräch für die Stelle als Mitarbeiterin in der kommunalen Verkehrsüberwachung !
Meine Frage: was kommt auf mich zu ? Was sollte ich wissen? Wie läuft so ein Gespräch in der Regel ab ? Vielen Dank! LG

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Wieviele Personalratsmitglieder können es sein bei 107 Angestellten?

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Darf eine Pflegedienstleitung eines kommunalen Altenheimes in den Personalrat gewählt werden?

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Hallo, vll kann mir in folgender Sache jemand ein bisschen weiterhelfen.
Einer unserer 2 Sicherheitsbeauftragter geht im November in Rente. Als Nachfolger für ihn wurde ich vom Personalrat vorgeschlagen. Alle Kollegen in den Abteilungen haben dieses auch sehr begrüßt und meinten alle ich wäre der richtige für den Posten. Unsere Werkleitung hat das auch sehr begrüßt und mich sofort zu einer Fortbildung im November angemeldet. Da ich den Arbeitsschutz wohl doch zu ernst nehme, hat sich die Führung jetzt gedacht sie möchte doch einen anderen Kollegen als Sicherheitsbeauftragten.
Einen kollegen der erst seit kurzem im Betrieb ist. Und der die Sache wohl etwas lockerer sieht.
Der Personalrat und die Kollegen können diese Entscheidung nicht nachvollziehen.
Welche möglichkeiten haben wir als personalrat hier mitzuwirken? Kann der Arbeitgeber seine Entscheidung trotz Zusage einfach so ändern.

P.s. Wir wurden von der Werkleitung im vorwege gebeten, uns um einen Nachfolger zu bemühen. Dieses hätten wir uns ja gleich sparen können.


Zur Info:
Bei und gilt Mbg SH
TVöd VKA
Ich bin im Personalrat der Vorsitzende

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Hallo,
zur Zeit häufen sich mal wieder die Änderungen unserer Dienststelle. Unser neuer Bürgermeister ist gerade voller Tatendrang.
Es geht gerade um unsere Straßenreiniger. Da wir eine neue reinigungsintensive Innenstadt bekommen haben, soll diese nun öfter und intensiver gereinigt werden. Dazu haben die beiden Straßenreiniger neue Arbeitszeiten bekommen und neue Routen. Quasi sollen die beiden jetzt die doppelte Strecke schaffen.

Aber der Hauptgrund meiner Anfrage ist die Arbeitszeit.
Der Dienstbeginn soll sich 2 Stunden nach hinten verschieben. Die Kollegen sind darüber verständlicherweise nicht erfreut darüber, da die alte Arbeitszeit ja seit ca 30 Jahren unverändert war. Vom Tag bleibt den Reinigungskräften so ja nicht mehr viel. Wir als Personalrat wurden erst auf Nachfrage darüber informiert.

Desweiteren ist geplant, dass die Strassenreiniger im Urlaubsfall von Mitarbeitern dass Bauhofes vertreten werden sollen. Dieser ist aber schon seit Jahren völlig überlastet und unterbesetzt.
Kann der Arbeitgeber einfach einen Gärtner (EG 5) als Urlaubsvertretung für einen Strassenkehrer (EG 2) einsetzen?

Welche Punkte müssen wir beachten um hier einen vernünftigen Wiederspruchsgrund zu finden?
P. S. Einer der Straßenkehrer ist schwerbehindert
(geistig, sowie auch körperlich). Der soll ja besonders geschützt werden.

Zur Info, bei uns gilt Mbg Sh
Tarifvertrag ist der TVöd VKA

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