Bekomme ich die Inflationsprämie von 1.240 Euro auch? Bin seit August 2022 im Krankenstand.

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Hallo zusammen,
da ich leider stark krank geworden bin nach der 2. Klausur, muss ich die restlichen beiden (AVR, Staatsrecht) noch nachschreiben.

Geht es noch wem so? Ist vielleicht bei wem schon etwas durchgesunken, was thematisch behandelt werden könnte?
Mir wurde nur gesagt, dass die Nachschreibeklausuren beim NSI echt bescheiden sein sollen und das macht mir grad doch etwas Angst.

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Hallo Zusammen!

unser Arbeitgeber hat an alle Abteilungen ein Rundschreiben herausgegeben, dass er nicht sagen kann, wann wir die Inflationsprämie erhalten, da dies über die AKDB läuft. Erfahrungsgemäß dauerte die Umsätzung und Auszahlung der bisherigen Tarifabschlüsse durch die AKDB immer mehrere Monate.
Jetzt haben die Mitarbeiter natürlich Sorge, schließlich geht es diesmal um eine ganz andere Summe, die die Leute auch brauchen würden.

Nun meine Frage: Darf das denn überhaupt sein? 
Schließlich ist der Auszahlungszeitpunkt vertraglich festgelegt.

Grüße!

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Hallo Zusammen!

laut Tarifvertrag soll mit dem Junigehalt die Prämie von 1240 € ausbezahlt werden.
Jetzt erhielten alle Abteilungen ein Rundschreiben in dem es heißt,  das der Zeitpunkt der Auszahlung nicht sicher ist und dass es auch länger Dauern kann.
Dass sorgt natürlich für Unmut.

Meine Frage nun: Darf das der Arbeitgeber? Schließlich ist das Vertraglich festgelegt.

Und außerdem,  die Leute brauchen ja jetzt das Geld und nicht erst in ein paar Monaten.

Hoffe ihr könnt mir dazu was sagen.

Grüße!

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Hallo Zusammen,

ich vertrete jetzt meine Stationsleitung (Innere Station mit 20 VK MA und 46 Betten). Bisher war ich (als ihre Stellvertetung) in P11 eingestuft Stufe 4, arbeite aber bereits seit 9 Jahren im Haus (damals angefangen mit Stufe 3) und habe Leitungspositionen immer nur vertretungsweise gemacht.

Rechnerisch müsste ich nun bereits in Stufe 5 kommen, wenn ich aber jetzt höher eingruppiert werde (P12), steht mir dann nicht nach den 4 Jahren die höhere Stufe 5 zu?
Kann mann die Stufe mit dem AG verhandeln? Laut Tarifvertrag zählt die Stufenlaufzeit dann ja wieder neu ohne Berücksichtigung der Betriebszugehörigkeit.

Denn ich finde es ungerecht, dass ich deswegen immer wieder mit der Stufenlaufzeit von 0 anfangen soll, weil ich für die vertretende Tätigkeit die Tarifgruppe wechsele.

Freue mich über Ratschläge / Antworten 

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Werden Azubis zum Sozialpädagogischen Assistenten wie "normale" Azubis behandelt, was die Auszahlung der Inflationsprämie angeht? Oder sind sie wie "normale" Beschäftigte bei der Entgeltabrechnung anzusetzen?

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Erhalten verbeamtete Lehrer in Elternzeit auch die Inflationsprämie in Rheinland-Pfalz ?

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Auf wieviel Stunden ist der Tarif festgelegt?

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Ich bin seit Februar 2022 krank geschrieben und gerade in der Wiedereingliederung bis Mitte Juli 2023.
Bekomme ich den Inflationsausgleich?

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Moin, 

ich mache seit dem 15.03.2023 die 6-monatige Einführungszeit in einer Kommune in Niedersachsen (öffentlich-rechtlichen Ausbildungsverhältnis (§ 24 Abs. 4 Satz 2 NLVO)) und wollte fragen, ob und wie hoch ich auch von dem Inflationsausgleich profitieren kann?

LG

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Hallo,

ich bin 50 Jahre alt und seit 2,5 Jahren Teamleitung bei einem Landkreis. Ich erhalte derzeit A9 m.D. auf einer nach A10 bewerteten Stelle. Die Neubewertung wird voraussichtlich eine A11 ergeben. Mein Arbeitgeber will aktuell keinen Praxisaufstieg zulassen. Gibt es Kommunen, die in Nds. aktuell den Praxisaufstieg zulassen? Was sind die Bedingungen?

Vielen Dank

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Ich bin Auszubildender und habe mich gefragt ob ich jetzt jeden Monat 110 Euro bekomme oder ob ich nur die 620€ bekomme.

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Wann kommt endlich die 35 Stunden-Woche für den Öffentlichen Dienst? Bzw. ist da überhaupt was in Planung? Und wer ist denn dafür zuständig? Muss VerDi das durchsetzen? Der öD sollte doch versuchen mitzuhalten und nicht immer noch unattraktiver werden.

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Hallo.

Folgende Ausgangslage:

Person A:
Gelernte Verwaltungsfachangestellte und seit Ausbildungsende (2006) in der Verwaltung tätig. Unterbrechungen gab es nur während der Elternzeit.
Seit 09/2021 in der WJH tätig (die Jahre davor BAföG, anderer Kreis). Mit Arbeitsbeginn erfolgte Eingruppierung in Gruppe 9a Stufe 2. Stufe 3 wird 09/2023 erreicht.
Es gab schon Gespräche, ob die Einstufung so korrekt war. Es wurde damit begründet, dass die Stufenlaufzeiten alle berücksichtigt wurden und bei einem Wechsel die Stufenlaufzeit grundsätzlich von vorne beginnt.

Person B:
Sozialversicherungskaufmann mit Fachwirt. War bei Krankenkasse beschäftigt. Jetzt neu in der WJH eingestellt. Keine Erfahrungen in Sachen Verwaltung. Eingruppierung erfolgte bei Anstellung direkt in 9a Stufe 3.

Person A fühlt sich benachteiligt. Zu Recht?

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Hallo Zusammen,
gibt es eine Übersicht, in der die Entgeltgruppen genauer definiert sind. In der Übersicht, die ich hier gefunden habe steht z.B. Entgeltgruppe 10: Tätigkeiten müssen sich von 9 abheben, Entgeltgruppe 11: Tätigkeiten müssen sich von 10 abheben. 
Wo ist das genauer definiert?
Vielen Dank vorab

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