Hallo Forum,

Ich steige nach einem Arbeitsunfall (2 Monate) mit folgender Arbeitslosigkeit (12 Monate) wieder ins Berufsleben ein.
Ich soll nach TVöD als Sue 8b bzw. 8a eingestuft werden, stellt sich noch heraus.
Aber der neue Arbeitgeber möchte meine Stufenlaufzeit hemmen und zwar mich an den Anfang von Stufe 2 setzen (obwohl ich schon 1,5 Jahre in Stufe 2 gearbeitet habe).
Die Aussage lautete: "Die Regelungen im TVöD sind so, dass man bei einer mehr als einer 1-jährigen Unterbrechung wieder in der Stufe von vorne anfängt".
Das mag sein, aber die Frage ist MUSS er sich daran halten oder KANN er es, da das Recht auf seiner Seite ist.
Sprich ist das Hemmen der Stufenlaufzeit unabdingbar oder ist der Träger ein Pfennigfuchser und die Angelegenheit ist Verhandlungssache?

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Hallo Zusammen,

könnt Ihr bitte Eure Erfahren mit Reisekostenentschädigung für PR Reisen zu Sitzungen etc. schildern?
Große Wegstreckenentschädigung? Umwege, um Kollegen mitzunehmen und deren Fahrtkosten einzusparen? Km-Pauschale erst ab Dienststelle?
Die jeweiligen ländereigenen Reisekostengesetze sind schon der Hammer.
Ich freu mich über den Erfahrungsaustausch.

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Hallo, ich interessiere mich für eine Stelle als Inhouse Consultant Versicherungen. In welche Entgeltgruppe könnte diese Stelle im TV-V fallen?
Danke

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Hallo,
ich hätte mal eine Frage an Euch.
Muss die Mittagspause gestochen werden, wenn ich meine Pause im Aufenthaltsraum verbringe?
Wie bin ich versichert, wenn ich im Gebäude bleibe oder wenn ich das Gebäude verlasse und mir ein Vesper hole bzw. prvate Besorgungen mache während meiner Mittagspause.
Wir haben eine Stechuhr von AiDA Orga.
Wer hat Erfahrungen mit einer DV- Arbeitszeit. Habt ihr die Raucherpausen extra geregelt?
Ich bin aus Baden - Württemberg LPVG.

Danke für Eure Antworten.

Filou65

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Hallo, 
ich möchte mich für eine Stelle als Einrichtungsleiterin einer sozialtherapeutischen Tagesgruppe HzE Paragraf 32 SGB VIII(10 Kinder) bewerben. Vor dem Bewerbungsgespräch möchte ich mich informieren in welche Entgeltgruppe diese Tätigkeit gehört. Ich bin staatlich anerkannte Erzieherin und derzeit im Studium zur Sozialpädagogin B.A. In welche EG gehöre ich?

Danke für Infos im Voraus
LG Leene

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Hallo zusammen,
ich bin Schulhausmeister bei einer Kommune, und hätte die ein oder andere Frage zur Winter Rufbereitschaft. Bis vor kurzem war die Winterrufbereitschaft in einer Dienstvereinbarung geregelt. Rufbereitschaft wurde mit Telefonat an und abgesagt. Arbeitseinsatz (Schneeräumung) würde würde auch telefonisch in Auftrag gegeben. Rufbereitschaftszeiten sind Mo. bis Fr. 4.00 bis 7.00 /16.00 bis 20.00 und Sa/So/Fei. 24 h.

Jetzt die neue Regelung, die mir vom Chef mündlich mitgeteilt wurde. Rufbereitschaft wird per SMS an und abgesagt. Der Hausmeister soll morgens um 4.00 selber nachschauen ob es glatt ist und geräumt werden muß, und dann selber entscheiden???
Frage: Welche Stunden werden bezahlt und wo steht das ( ich habe für mich beschlossen, dass ich um 4.00 5.00 und um 6.00 nachschaue)
Auch am Wochenende soll man selber entscheiden, ist das alles so zulässig?
Nach Angaben des Personalrats ist die alte Regelung nicht gekündigt.
Kann mir einer was dazu sagen?
Vielen Dank

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Hallo zusammen,

mir wurde bis zur endgültigen Stellennachbesetzung eine Zulage nach § 14 TVöD gezahlt.
Die Stelle wurde ausgeschrieben und leider hat jmd. anderes die Stelle bekommen. 
Auf Anweisung meiner Vorgesetzten habe ich die Stelle noch bis zum 4.12. ausgeübt. Jetzt kommt es jedoch: Die Einweisung sei bereits mit Datum vom 25.11. erfolgt und man hat mir dann einfach die Zulage gestrichen obwohl ich de facto die höherwertigen Tätigkeiten noch weiter ausgeübt habe. Dass man mir dann die Zulage streicht hat man mir nie gesagt und ich finde das eine Sauerei und Frechheit. 
Wie stehen die Chancen, dass ich die Zulage doch bekomme und was muss ich dafür tun? 
Es geht mir hier nicht um das Geld sondern um das Prinzip, denn ich lasse mich nicht verarschen... 
TVöD Bund findet Anwendung.

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Hallo,
kann mir jemand sagen, ob die Möglichkeit besteht sich alte Abschlussprüfungen der letzten Jahre des Angestelltenlehrgangs 1 anzuschauen?
LG

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Hallo. In Vorbereitung der PR-Wahlen habe ich folgende Fragen. Leider konnte ich keine Antworten im PersVG LSA finden. Geplant ist eine"normale" Wahl, keine Gruppenwahl.

1. Können sich Mitglieder des Wahlvorstandes auch als PR-Mitglied vorschlagen bzw. wählen lassen?
2. Können Mitglieder des Wahlvorstandes PR-Mitglieder vorschlagen?
3. Aufgrund der Größe sind 5 PR-Mitglieder zu wählen. Was ist wenn nur bspw. 4 Beschäftigte zur Wahl vorgeschlagen werden? Besteht dann der PR nur aus 4 oder ist dann keine Wahl möglich?

Bin für alle Tipps dankbar. Evtl. auch Tipps für weiterführende Literatur. 
Danke.

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Wie ist die Kündigungsfrist in der Probezeit?
Danke.

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Ich möchte mich um eine Stelle als Abteilungsleiter Elektrotechnik bewerben. Laut Ausschreibung kann das ein Ingenieur, Techniker oder Meister sein. Ich bin staatlich geprüfter Elektrotechniker. Werden die verschiedenen Ausbildungen gleich eingruppiert? Welche Stufe wäre das? Mich würde auch interessieren, ob meine 12 Jahre Bundeswehr angerechnet werden?

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Wie hoch ist der Stundenlohn für Elektromeister?

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Sehr geehrte Forumsteilnehmer/innen,
der Lehrstuhl für Arbeit und berufliche Rehabilitation der Universität Köln sucht Teilnehmer/innen für eine kurze anonyme Online-Studie (5-10 Minuten) zum Thema: Mittendrin oder nur dabei – Wie beurteilen Sie Ihren Job?

Mitmachen können alle Menschen über 18 Jahren, die aktuell in einem Arbeitsverhältnis stehen (mind. 18h/Woche) und NICHT von einer lang anhaltenden gesundheitlichen Beeinträchtigung (z. B. chronische Erkrankung, Behinderung) betroffen sind.

Die Befragung dient dazu, eine Vergleichsgruppe für Menschen mit gesundheitlichen Beeinträchtigungen zu bilden. Als Dankeschön wird ein Gutschein über 50 Euro verlost und man kann sich die zusammengefassten Ergebnisse der Befragung zuschicken lassen. Als Dankeschön gibt es eine Verlosung (50 Euro-Gutschein) und man kann sich - falls gewünscht die zusammengefassten Ergebnisse zuschicken lassen.

Link zur Umfrage: https://unikoelnpsych.eu.qualtrics.com/j...BUDVqUJiRL

Mehr zum Projekt: https://www.hf.uni-koeln.de/40916


Mehr zu meiner Arbeit bei der Uni Köln: https://www.hf.uni-koeln.de/39163

Bitte fragt mich jederzeit gern, wenn noch etwas unklar ist. Wir benötigen für eine vernünftige statistische Auswertung ca. 500 Teilnehmer/innen und ich freue mich über jede/n, die oder der uns etwas Zeit schenkt.

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Guten Abend, wie seht ihr die Eingruppierung bei einer Stelle bei den Stadtwerken als Meister für die Bauabwicklung in den Sparten Gas, Wasser, Strom und Fernwärme?

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Ich habe letztens eine Zusage für eine Ausbildung zur Verwaltungswirtin im mittleren nicht technischen Dienst bekommen. Was mich etwas gewundert hat war, dass ich vor der Zusage garnicht zum Amtsarzt geschickt wurde. Kommt das noch? Ich kann mir nicht vorstellen, dass man ohne amtsärztliche Untersuchung einfach mal so Beamter auf Widerruf wird. Das Ganze ist nur relevant für mich, da ich krankheitsbedingt (langjährig) Medikamente nehmen muss und ich nach der Ausbildung dann nicht die unangenehme Überraschung haben möchte, plötzlich doch zum Amtsarzt zu müssen und dann vor der Ernennung zum Beamten auf Probe “rausgeschmissen” bzw. zum Angestellten gemacht zu werden. Wenn, dann wäre es mir tatsächlich vor der Ausbildung “lieber”, so dumm das klingt. Weiß jemand wie das normal läuft? Hab da leider nirgends eine genaue Antwort drauf gefunden.


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Sind im TV-N Zuschläge für Überstunden vereinbart?

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Hallo,

gibt es hier im Forum jemand der als Haustechniker (Hausmeister) in EG7 eingruppiert ist?

Gruß
Jäger

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Hallo, 
Ich habe zum 1.1. eine Stelle als Schulsekretärin angetreten. Diese ist mit E5 eingegliedert.
In der Stellenanzeige stand, man sollte lediglich Lebenslauf und Tätigkeitsnachweise einreichen, ich habe dennoch Zeugnisse und Dokumente von weiteren Qualifikationen beigefügt. Nun zu der Frage: die Stellenbesetzung verlangt keine zusätzlichen Qualifikationen, Fachwirt oder ä.. Wirkt oder wirkte sich das dennoch auf meine Einstellung aus? 
Mein Problem ist, ich habe dafür keine Originale mehr, wäre aufwendig diese zu beschaffen und ist es mir auch nicht wert diese viele Rennerei. Im Vorstellungsgespräch und bei der Einstellung wurde hier nicht darauf eingegangen, dass diese Dokumente wichtig sind. Die Qualifikationen sind auch schon älter als 20 Jahre und nicht aktuell.
Herzlichen Dank.

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Guten Tag,
ich habe mich als Hausmeister bei der Stadt beworben, die den TVöD 5 geben. Ich habe eine Ausbildung als Gas Wasser Installateur und eine Berufserfahrung dadrin von über 20 Jahren. In welcher Stufe werde ich dann eingeteilt? lg

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Werden Horterzieher an Grundschulhorten ab 2020 in die S8a oder S8b eingestuft ?

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Guten Tag,
ich bin zurzeit bei einer Kommune Beamter auf Probe.
Nun ist meine Frage ob ich im Falle eines Umzugs nach Berlin meinen Beamtenstatus behalten könnte. Ich würde auch erstmal meine Probezeit abwarten und dann hinziehen.
Kann mir jemand vielleicht von Erfahrung mitteilen ob ein Bundeslandwechsel so möglich ist?

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Hallo zusammen,

aktuell bin ich in einer Kommune angestellt, Anfang 30 und überlege mich weiter zu bilden. Ich habe eine 3 jährige Ausbildung zum Tiefbautechniker gemacht.
Meine aktuelle Tätigkeit umfasst die Erstellung von Anordnungen für Baustellen in der Straßenverkehrbehörde mit EG 8.
Gerne würde ich hier auch bleiben und in höhere Positionen wie Sachgebietsleiter oder Abteilungsleiter aufsteigen.
Voraussetzung hierfür ist der ALG2, leider habe ich keine Verwaltungsausbildung.
Als Fernstudium wird an der Fernuni Hagen der Bachelor of laws (LLB) angeboten - nun bin ich am überlegen, ob das der richtige Studiengang ist.

Habt ihr Erfahrungen dazu oder könntet mir einen anderen Studiengang als Fernstudium empfehlen?

Liebe Grüße
Martin

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Hallo zusammen,
es geht um den Tarifvertrag TVöD-N Niedersachsen! Leider kann man diesen TV nicht herunterladen oder einsehen! In allen anderen Tarifverträgen gibt es 30 Tage Urlaub, nur in Niedersachsen muss man 10 Jahre im Betrieb sein, um diese 30 Tage zu bekommen! Ansonsten sind es 26 Tage! Kann mir das jemand bestätigen oder sagen, wie ich an den aktuellen Tarifvertrag rankomme?
Außerdem interessiert mich, ob man im Arbeitsvertrag einzelne Paragraphen des zugehörigen Tarifvertrages ausschließen darf?
Vielen Dank im Voraus!

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Hallo Leute, 

in 4 1/2 Monaten ist es soweit. Die Zeit wird schnell vergehen und prompt sehen wir uns in der Abschlussprüfung sitzen.

Bin mal gespannt, wohin die Reise geht.

Ich wünsche uns allen jetzt schon viel Erfolg.

Mit besten Grüßen aus Hannover

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Guten Abend,

ich beginne ab Sommer eine Ausbildung zum VFA bei einer kleinen Stadtverwaltung in NRW. Ich wollte aus generellem Interesse einfach mal fragen, inwieweit sich die Arbeitszeiten gestalten werden, sprich sind diese immer von 08:00 Uhr bis 16:00 Uhr oder gibt es etwas ähnliches wie z.B. Gleitzeiten bei denen der Beginn um 08:30 Uhr und das Ende um 16:30 Uhr wäre?

Wisst ihr darüber etwas? Sind solche Arbeitszeitmodelle im ganzen Bundesland gleich geregelt, oder kann jede Kommune selbst frei darüber entscheiden?

Mit freundlichen Grüßen und einen entspannten Abend!

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Hallo,

kann mir jemand bezüglich des § 12 (1) e des TV-N Berlin weiterhelfen!?  So wie ich es verstehe müsste man doch generell 40 % als Zeitgutschrift erhalten, wenn man am 31.12. gearbeitet hat, oder ???
Oder ist dies an weitere Bedingungen geknüpft?? Ich habe dazu jetzt mehrere Aussagen erhalten, wie z.B. dass es erst gilt, wenn man nach 14 Uhr am 31.12. gearbeitet hat. (zur Info falls wichtig: ich habe flexible Arbeitszeiten mit einer Kernarbeitszeit von 9-14 Uhr). Von einer Uhrzeit steht aber nichts im § 12. Wenn diese Aussage doch richtig ist, worauf begründet es sich dann?

Die 2.Frage wäre noch, ob ich den § 12 so verstehen muss, dass es sich immer um eine Zeitgutschrift handelt, oder ob es sich um einen Entgeltzuschlag handelt, den man ggf. in eine Zeitgutschrift abwandeln kann.

Vielen Dank im Voraus!!
LG

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31.12. und 24.12. - wieviel Rufbereitschaftsstunden werden im TVV gezahlt?

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Hallo!

Wo ist der Text des TV N Sachsen (insbesondere Eingruppierung und Entgelttabelle) zu finden?

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Leistungsentgelt bei unterjährigem Eintritt ja oder nein? Wenn nein bitte Kriterien angeben.

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Ich bin mit meinem Personalratsvorsitzenden im Streit darüber, ob er auch disziplinarischer Vorgesetzter ist. Ich bin ein freigestelltes Personalratsmitglied und mein Vorsitzender verlangt von mir meinen Zeiterfassungsbogen zur Kontrolle. Diese verweigere ich. Weiter verlangt er von mir, dass ich wegen angeblich zu vielen Krankentagen schon am ersten Tag der Arbeitsunfähigkeit eine ärztliche Bescheinigung bringe, auch dieses verweigere ich. Beides mit der Begründung, dass er nicht mein Vorgesetzter ist. 

Liege ich da richtig?

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