Im ersten Schritt sollte man Informationen sammeln. Versuchen an die alte und neue Bewertung der Stelle heranzukommen. Den PR ansprechen da je nach Details der PR zu beteiligen sein könnte. Soweit man davon ausgeht, dass die übertragenen Tätigkeiten tatsächlich E9a oder E9b ist könnte man eine Eingr...

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Hallo liebes Forum. Ich bin bei einer Kommune in Hessen beschäftigt. In 2015 habe ich mich auf eine EG 9 Stelle beworben und diese bekommen. Mit Beginn der neuen Stelle habe ich an der Fortbildung zum Verwaltungsfachwirt teilgenommen und diese vor kurzen erfolgreich beendet. Mein AG sagte mir, als i...

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(12.04.2018, 15:10)Sven schrieb:  Leider sind kurze Hosen nicht zulässig, da die Fläche der Warnschutzkleidung zu klein ist. Es muss mindestens eine Latzhose oder Bundhose mit Warnschutzshirt sein. Es gibt bestimmte Hosen, etwa 3/4 lang, die können Klasse 2 erreichen und wären damit geeignet, zusam...

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oder aufstockende Leistungen bei dem Jobcenter beantragen...

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So ihr Lieben, es gibt nun auch eine WhatsApp-Gruppe. Wer hinzugefügt werden möchte, kann sich gerne melden!

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Vielen Dank für deine Antwort. Ich konnte mir so einen „Ausgang“ schon vorstellen. Ich habe ja keine Kenntnis was in die „neue“ Arbeitsplatzbeschreibung rein genommen wurde. Deshalb bleibt mir erstmal nichts anderes übrig, als abzuwarten. Wenn ich diese zu Gesicht bekomme und Tätigkeiten fehlen etc....

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Die Möglichkeiten für den Personalrat sind da sehr begrenzt. Wie die Chancen sind wird dein Personalrat besser einschätzen können. Also mit dem im Gespräch bleiben. Auf der Basis der bisherigen Schilderung würde ich sagen, dass ein PR da in weniger als 10% eine Weiterbeschäftgung erreichen kann. Wen...

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Hallo, ich habe eine ganz kurze Frage. Ich bin der Meinung, dass meine Sachgebietsleitung alles dafür getan hat, um mir keine Entfristung zu ermöglichen. Falsche Tatsachen in die Gesprächsvermerke einfach eingetragen hatte, wo es überhaupt keine Nachweise dafür vorhanden sind. Ich hatte einen Vertra...

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Ein Anspruch auf Übertragung E9b besteht nicht. Wenn man dir eine Arbeitsplatzbeschreibung mit E9a gibt kannst du die Übertragung der Tätigkeiten ablehnen und in der E8 bleiben. Soweit die Arbeitsplatzbeschreibung nicht deine tatsächlich wahrgenommenden Tätigkeiten beschreibt hat dies zwei Ebenen. 1...

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Es geht um den TVöD in der Fassung VKA? Es war eine Höhergruppierung auf Antrag wegen der neuen Entgeltordnungruppierung (bzw- eine Höhergruppierung welche ihre Wirkung vor dem 1.3.2017 entfaltet). Dann ist Stufe 4 korrekt. Ein Garantiebetrag wird gewährt, wenn der Unterschied zwischen dem alten und...

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