Moin, tja ich würde einmal sagen, da hat jemand das Anforderungsprofil vergeigt. Es gibt zwei Lösungen: Kurz befristete Ausschreibung mit verändertem Anforderungsprofil. Oder: Da eine schreibtechnische Ausbildung wenig spezifisch ist, schauen, ob entsprechende Qualifizierungen Bestandteil der Ausbil...

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Servus Die Pflichten des PR ergeben sich aus den jeweiligen Personalvertetungsgesetzen, und anderen Gesetzen wie §84 SGB9, etc. Dies knapp, kurz und einfach zu beschreiben, würde ich sagen wir schützen die Kolleginnen und Kollegen vor Willkür und sind deren Klassensprecher. Der konkrete Fall ist rec...

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...gar nicht! Der PR darf nicht zustimmen, wenn die Bewerberin nicht das Anforderungsprofil erfüllt. Es ist nicht auszuschließen, dass sich weiter Bewerber eingefunden hätten, wenn dieses Anforderungsprofil nicht in der Ausschreibung gestanden hätte...

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Liebe Kollegen, ich lese vielfach von den Rechten des PR, leider aber sehr selten von den Pflichten. Welche Pflichten haben also PR Mitglieder? Müssen diese auch darauf achten das Angestellte etc ihre Aufgaben wahrnehmen? Müssen sie dafür sorgen dass Auswahlverfahren und Ausschreibungen für unbesetz...

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Hallo, die Dienststelle hat eine Stellenausschreibung u.a. mit dem Anforderungsprofil "schreibtechnische Ausbildung" innerbetrieblich ausgeschrieben. Da es sich um eine Stelle im Nachmittagsbereich handelt, hat sich lediglich eine einzige Mitarbeiterin beworben. Diese hat allerdings eine Verwaltungs...

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Servus Auf die Schnelle, ich sehe da 2 Themenkomplexe: a) Die Frage wie man sich der Vermutung gegenüber verhalten soll, dass ein Kollege aus der Verwaltung "entfernt" werden soll. Hier würde ich folgende Eckpunkte klären > - Was bedeutet das mögliche Vorhaben? Kündigung? Abschieben auf einen xx Pos...

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Hallo liebe Forenmitglieder, leider habe ich wieder ein kurioses Thema zur Besprechung: Ein PR-Kollege aus einer anderen Kommune teilte mir mit, dass diese demnächst über eine Neueinstellung im PR befinden sollen und fragte, wie er sich verhalten solle (es gilt das SächsPersVG). Die Einstellung soll...

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Selbst ausgelernte, und nach jahrelanger Erfahrung, Rechtsanwalts- und Notariatsfachangestellte werden behandelt, wie ungelernte. Ohne AI geht da auch nicht wirklich viel. Und ReNo´s können nun auch mit den Gesetzen umgehen, auch wenns andere sind.

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Vielen Dank Pumukel für die Ausführungen! Wenn ich das richtig verstanden habe würde folgendes zutreffen: Sitzung am 22.10.13 von 19:00 bis 22:00 Uhr; wenn die Arbeitsstunden bis zum 01.11.13 ausgeglichen werden ergeben sich 3:12 Stunden; werden die Arbeitsstunden ab dem 04.11.13 ausgeglichen sind e...

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Hallo, für Überstunden gibt es imTVöD genaue Regeln, wann eine Mehrarbeitsstunde auch eine Überstunde ist: Angeordnet - dass kann man bei der Aussage "... wir müssen" bejahen, ; Eine Überstunde muss über die regelmäße Wochenarbeitszeit hinausgehen und darf nicht bis zum Ende der folgenden Kalenderwo...

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