Hängt von den Details der Vereinbarung bei Einstellung und im letzten Jahr ab. Daneben kann die Dienstvereinbarung zur Arbeitszeit eine Rolle spielen. Auch sind ggf. die Gründe des Arbeitgebers für die 5 Tage Woche und deine Gründe, weshalb du eine 3 Tage Woche willst, relevant.

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Hängt von den Details ab wie der Tausch genau erfolgte und wie das reguläre Arbeitszeitmodell aussieht sowie ggf. von der Dienstvereinbarung zur Arbeitszeit.

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Bei einer 17 Stundenwoche bin ich mit einer 4-Tage-Woche eingestellt worden. im letzten Jahr hatte ich meine Arbeitszeit mit Zustimmung des Arbeitgebers auf 3 Tage verteilt. Nun will der Arbeitgeber diese Zustimmung widerrufen und möchte dass ich 5 Tage arbeiten komme. Im Arbeitsvertrag steht nur di...

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Wie verhält es sich, wenn ich einen Arbeitstag tausche, z.B. 1 Woche anstatt 4 Arbeitstage, im Vorfeld dafür 5 Arbeitstage arbeite und in der getauschten Woche (3 Arbeitstage) krank werde die ganze Woche. Mir wurde für den gearbeiteten Tag nur 4:30 Stunden gewertet (tatsächlich) und für den Tauschta...

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Es geht um den Bereich TVöD? Es sind nicht konkret Fortbildungstage geregelt. Soweit greifen die normalen Regelungen zur Fortbildung [§ 5 TvöD]. Ergänzend greift hier dann noch BT-B Anlage zu § 56 (VKA) dort § 3 § 3 Beschäftigte im Erziehungsdienst Bei Beschäftigten im Erziehungsdienst werden – sowe...

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Wieviele Fortbildungstage sind für Erzieher und Kinderpfleger im Jahr vorgesehen?

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Kommt darauf an was die Gründe für die unterschiedliche Bezahlung sind und was die tatsächlich zutreffende Eingruppierung für die übertragende Tätigkeit ist. Soweit andere nach einer zu hohen Entgeltgruppe bezahlt werden besteht grundsätzlich kein Anspruch auf Gleichbehandlung. Insbesondere kann ein...

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Wie kann im TVöD Sparkassen eine Angleichung unterschiedlicher Eingruppierungen bei identischen Stellenbeschreibungen sowie gleicher Qualifikation und mehrjähriger Tätigkeit der Stelleninhaber ggf. auch rückwirkend erreicht werden?

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Mit dem Anwalt wäre zu klären wie nun weiter. Wie die Regelungen bei der Bundeswehr genau sind und was an Attests akzeptiert werden, entzieht sich meiner Kenntnis. Zumindest müsstest du die Kosten wohl selber tragen. Auch ist der rechtliche Charakter der Feststellung der Ärztin für mich unklar. Desh...

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Also sollte ich ggfs eine andere Meinung einholen?

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