Neue Fragen und Antworten

Diskutieren Sie gerne mit und helfen Sie, noch offene Fragen zu beantworten.

geschrieben von Gast, 23.04.2026 10:21, Forum Arbeitnehmer

Hat man einen Anspruch auf Abfindung beim Wechsel von befristeter Erwerbsminderung in unbefristete Erwerbsminderungsrente?

 Jetzt beantworten / kommentieren!


geschrieben von Gast, 23.04.2026 10:18, Forum TVöD

Kommt auf die Details an. Wurde ganz normal gearbeitet? Die Meldung ist nicht Voraussetzung um richtig arbeiten zu können? Der Verstoß rechtfertigt lediglich eine Abmahnung und im Wiederholungsfall nach Abmahnung ggf.eine Kündigung. Aber eine Lohnkürzung nur wenn tatsächlich nicht vertragskonform ge...

 Jetzt beantworten / kommentieren!


geschrieben von Gast, 23.04.2026 10:15, Forum TVöD

Arbeitgeber will Lohn nicht zahlen, wenn ich mich nach einem krankheitsbedingten Tag am nächsten Tag nicht gesund melde. Ist das rechtlich zulässig?

 Jetzt beantworten / kommentieren!


geschrieben von Gast, 23.04.2026 10:00, Forum TVöD

Soweit die 35% stimmen (soweit die tatsächlichen Zeitanteile höher sind müsste man weiter schauen) könnte dies nur zu einer höheren Eingruppierung führen, wenn in den 65% der E9a sich Zeitanteile einer höheren Wertigkeit verbergen. Ansonsten wird die E9a zutreffend sein.

 Jetzt beantworten / kommentieren!


geschrieben von Gast, 23.04.2026 09:54, Forum TVöD

Hallo, ich bin ab dem 05.2024 als stellvertretende Gleichstellungsbeauftragte bestellt mit einem Zeitanteil von 35 %, die restlichen 65 % bin ich in der Personalabteilung mit der EG 9 a eingruppiert. Die Gleichstellungsbeauftragte mit 100% Zeitanteil ist in der EG 11 eingruppiert. Jetzt wurde mir na...

 Jetzt beantworten / kommentieren!


geschrieben von Gast, 23.04.2026 09:32, Forum TVöD

geschrieben von Gast, 23.04.2026 09:21, Forum Verwaltungsfachangestellte

Wenn ich tippen müsste, würde ich sagen es ist im Finanzblock: Öff. Fin I (wie immer) mit KLR und BWL, Privatrecht (Staatsrecht war letztes Jahr), Arbeits- und Tarifrecht (letzten 2 Jahre war Beamtenrecht), Am wahrscheinlichsten ist AVR evtl. Kommunalrecht wegen der Kommunalwahl. Sozialrecht würde i...

 Jetzt beantworten / kommentieren!


geschrieben von Gast, 23.04.2026 09:17, Forum Verwaltungsfachangestellte

(22.04.2026, 16:50)Gast schrieb:  Wir haben einen sehr starken Tipp auf Kommunalrecht bekommenKommunalrecht wird in 99% der Fälle nicht geprüft. Zumindest wurde es das ewig nicht mehr. Bietet sich in diesem Jahr wegen der Kommunalwahl allerdings an, könnte daher sein. Wäre aber auch ein Geschenk

 Jetzt beantworten / kommentieren!


geschrieben von Gast, 23.04.2026 08:55, Forum TV-V

Grundsätzlich nicht. Was wäre der genaue Kontext? Im Einzelfall mag es Konstrukte geben, die zulässig sind.

 Jetzt beantworten / kommentieren!


geschrieben von Gast, 23.04.2026 08:54, Forum TVöD

Erstmal keiner KE7C könnte z.B. eine Kodierung in einem Stellenplan für bestimmte Aufgaben sein. "KE/C" ist keine Abkürzung, die im TVöD selber verwendet wird. Als solches muss man es in der konkreten Einrichtung klären, was dort mit KE7C kodiert wird.

 Jetzt beantworten / kommentieren!




 Frage stellen
Anzeige
Personalrat öffentlicher Dienst