Ich würde einfach in den offenen Verwaltungsstellen suchen wie z.B. hier im Stellenmarkt und mich bewerben. Es kommen prinzipiell Stellen zwischen EG 4 und EG 9a in Betracht in den Tarifverträgen TVöD (Bund / Kommunen) oder TV-L (Länder). Oder in ähnlichen Entgeltgruppen auch im TV-V (Versorgungsbet...

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1. Prüfen ob man Aufgaben übertragen bekommen hat welche eine Eingruppierung in der E9b rechtfertigen. 2. Gespräch mit Vorgesetzten und parallel mit Personalrat. 3. Ggf. geltend machen der Bezahlung nach E9b. (Sind Voraussetzungen in der Person erfüllt (soweit die Prüfungspflicht greift). Ein Antrag...

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Guten Tag, ich bin Verwaltungsfachangestellte und arbeite nun seit fast 10 Jahren im Bereich Ausländerangelegenheiten. Ich werde nach 9a bezahlt, höre aber immer wieder, dass viele Kollegen aus anderen Behörden 9b bekommen. Wie kann ich am besten und gut begründet eine Höhergruppierung beantragen?

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Grundsätzlich bewirbt man sich im öffentlichen Dienst überwiegend auf ausgeschriebene Stellen. In der Ausschreibung findet sich das Anforderungsprofil. Daran ist zu erkennen ob man sich als Rechtsanwalts- und Notarfachangestellter bewerben kann. Die Stellenbezeichnung ergibt sich dann aus der Aussch...

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Sehr geehrte Damen und Herren, ich habe im Juni 2018 meine Ausbildung als Rechtsanwalts- und Notarfachangestellter erfolgreich mit "gut" bestanden. Seitdem arbeite ich in dem Ausbildungsbetrieb als angestellte Fachkraft. Leider merke ich immer mehr, dass ich mich hier nicht mehr wohl fühle. Ich fühl...

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Gast. schrieb:Gast schrieb:Hallo, Danke fuer die Antwort. Aber in unserem Fall verstößt ja auch der Personlrat gegen geltendes Recht, weil er seine gesetzlichen Beteiligungsrechte einfach nicht wahrnimmt. Wie kann man den Personalrat am besten bewegen, etwas zu machen ? Also eine Rufbereitschaftsreg...

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Bei uns sind sie im Hauptamt eingegliedert. Also ist der direkte Vorgesetzte der Geschäftsleitende Beamte.

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Gast schrieb:Sehr interessant. Der Initiativantrag steht bei uns wohl in Par. 66 Abs. 4 LPVG NRW. Der Personalrat hat dabei allerdings ein Ermessen (kann). In meinem Fall sehe ich allerdings eine Ermessensreduzierung auf Null. Wenn der PR das nicht macht und ich einen Anwalt einschalten muss, kann i...

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Der TVöD findet nur Anwendung wenn es im Arbeitsvertrag steht oder wenn der Arbeitgeber Mitglied im VKA ist und der Arbeitnehmer in einer den Tarifvertrag schließenden Gewerkschaft ist.

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Dazu steht nichts klares drin, aber als Angestellte im Öffentlichen Dienst bin ich ja wohl grundsätzlich gleichgestellt. Die Frage ist, was das für mich bei einer Tariferhöhung bedeutet.

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