Hallo, in welche Tarifgruppe gehört eine med. Fachkraft, die in einer  Förderschule tätig ist?

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"Gibt es eine Richtlinie, welche Eingruppierungsunterschiede zwischen Amtsleiter und Stellvertreter sein sollen oder dürfen?" Nein. Bzw. maximal bei einzelnen Behörden/Arbeitgebern. Auch wird sich daraus kein Anspruch für den einzelnen Arbeitnehmer ableiten lassen. "Wäre es mit diesem Unterschied be...

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Hallo, wir hatten vor kurzem einen ähnlichen Fall, wir sind dem Zweckverband KISA beigetreten. Der Beitritt erfolgte kostenfrei und wurde deshalb mit 1 € Erinnerungswert aktiviert. Der Zweckverband deckt seinen Finanzbedarf durch Vergütungen für die angebotenen Leistungen, reichen diese jedoch nicht...

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Gibt es eine Richtlinie, welche Eingruppierungsunterschiede zwischen Amtsleiter und Stellvertreter sein sollen oder dürfen? Bei mir wäre der Amtsleiter A13 und ich E9a... Wäre es mit diesem Unterschied bei der Bezahlung möglich mich zum Stellvertreter zu ernennen?

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Jobcenter haben kein eigenes Personal von daher wird es noch etwas dauern. Je nachdem, wer Dein Arbeitgeber wird (Kommune oder Arbeitsamt) muß das da entschieden und durch den Personalrat.

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Das Arbeitsverhältnis bestimmt sich nach der durchgeschriebenen Fassung des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) für den Dienstleistungsbereich Verwaltung (TVöD-V) und den ergänzenden, ändernden oder ersetzenden Tarifverträgen in der für den Bereich der Vereinigung der kommunalen Arbeit...

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Hallo in die Runde, kann jemand berichten wie die Rückmeldung nach einem Vorstellungsgespräch verläuft bzw wie lange ihr warten musstet? Ich hatte vor knapp 2 Wochen ein Vorstellungsgespräch bei einem Jobcenter und seitdem keine Rückmeldung erhalten. Meint ihr ich kann mir noch Hoffnung machen oder ...

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Was steht zur Anwendung des Tarifvertrags genau im Arbeitsvertrag? Welche Qualifikation hat sie?

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Meine Freundin hat eine Tätigkeit in der Schulkindbetreuung bei einer Gemeinde in BW begonnen. Sie hat einen Arbeitsvertrag nach TVöD. Meine Frage: Müsste sie nicht nach s3 TVöD bezahlt werden? Sie bekommt EG 3 TVöD.

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Soweit keine Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung mehr vorliegt greift ganz normal das Arbeitsverhältnis wieder. Wenn der Arbeitgeber Zweifel an der Arbeitsfähigkeit hat, kann er auf seine Kosten entsprechende ärztliche Beurteilungen durchführen lassen. Soweit die Tätigkeit nicht mehr vollständig erledi...

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