Neue Fragen und Antworten

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geschrieben von Gast, 17.09.2026 21:00, Forum TVöD

Meine Kollegin möchte 14 Tage im Sommer ehrenamtlich arbeiten und ich soll sie dafür diese 14 Tage zusätzlich vertreten. Das möchte ich nicht. Kann ich das ablehnen?

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geschrieben von Gast, 17.09.2026 20:36, Forum TVöD

Eine 7 Jahre alte Arbeitshose soll ich bezahlen. Neu Preis 67.38€ Ich soll zahlen 41.01€ Wie kommt man auf den Betrag? Ich habe nicht grob fahrlässig gehandelt, wir haben einen integrierten Pausen und Umkleideraum. Wo sich teilweise bis zu 15 Personen auf halten.

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geschrieben von Gast, 17.09.2026 17:39, Forum TV-N

Ich bin angestellt als Busfahrer nach dem TVN Niedersachsen seit dem 23.07.2018. Seit dem 23.01.2019 bin ich aus der Probezeit. Nach heutigem Stand bin ich in Lohngruppe 3, doch glaube ich, dass ich schon eine Gruppe weiter sein sollte. Kann das mal jemand ausrechnen?

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geschrieben von Gast, 17.09.2026 17:22, Forum Beamte

Welches Beamtenrecht findet Anwendung? Ich bin mir nicht sicher ob die Regelungen in alles 16 Bundesländern und beim Bund identisch sind.

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geschrieben von Gast, 17.09.2026 17:18, Forum Beamte

Wie viel Gehalt erhalte ich bei begrenzter Dienstfähigkeit von 75%?

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geschrieben von Gast, 17.09.2026 16:23, Forum Öffentlicher Dienst (gesamt)

Wenn man sich mit dem Arbeitgeber entsprechend einigt und es ergänzend mit dem Arzt klärt (wegen der Dauer der Arbeitsunfähigkeit).

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geschrieben von Gast, 17.09.2026 14:17, Forum TVöD

Grundsätzlich ist dies möglich.

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geschrieben von Gast, 17.09.2026 13:24, Forum Öffentlicher Dienst (gesamt)

Ich habe mir während der Eingliederung privat einen Bänderriss im Sprunggelenk zugefügt und falle nun 2 Wochen aus. Besteht eine Möglichkeit die Eingliederung danach fortzusetzen?

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geschrieben von Gast, 17.09.2026 13:00, Forum TVöD

Kann mir mein Vorgesetzter (1. Bürgermeister) den Zeitpunkt zum Abbau von Überstunden anordnen?

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geschrieben von Gast, 17.09.2026 12:44, Forum Arbeitnehmer

"Da ich nur noch ein Jahr arbeite, muss ich dieser neuen Stellenbeschreibung zustimmen?" Nein, deine Zustimmung ist nicht erforderlich. Soweit die neue Stellenbeschreibung die Eingruppierung nicht ändert, kann diese einseitig vom Arbeitgeber geändert werden. "Des Weiteren bei einer Neubewertung kann...

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