Neue Fragen und Antworten
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Die Frist, die laut Arbeitsvertrag oder anzuwendendem Tarifvertrag gilt. In den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes und bei einer Beschäftigungszeit beim jeweiligen Arbeitgeber von mindestens 12 Jahren wären es dann 6 Monate zum Quartalsende. Alternative ist ggf. ein Aufhebungsvertrag.
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Hallo, ich freue mich über Tipps bezüglich einer Bewerbung als Sachbearbeiterin im Bürgerbüro einer Stadtverwaltung. Vielen Dank
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Welche Kündigungsfrist ist bei einer vorgezogenen Rente einzuhalten?
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(17.02.2026, 12:12)Gast schrieb: Die Aufgabe kann auch an Kinderpfleger:innen übertragen werden. Man muss dann prüfen, ob es Auswirkungen auf die Eingruppierung hat. Hinsichtlich Eingruppierung hängt es vom anzuwendenden Tarifvertrag ab. In meinem Fall greift der TVöD SuE und ich bin in S3 eingrup...
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Die Aufgabe kann auch an Kinderpfleger:innen übertragen werden. Man muss dann prüfen, ob es Auswirkungen auf die Eingruppierung hat. Hinsichtlich Eingruppierung hängt es vom anzuwendenden Tarifvertrag ab.
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Sind Kinderpfleger:innen laut tariflicher Eingruppierung befähigt und/oder verpflichtet, Entwicklungsberichte in völliger Eigenverantwortung also federführend zu schreiben oder ist dies eine reine Fachkraftaufgabe?
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Wie gehts den Leuten die gefragt haben denn jetzt? Sind ja schon paar monate vergangen?.
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Ja. Aber der auszuzahlende Betrag kann je nach anzuwendender Regelung und konkretem Gehalt etc. sehr gering sein. Es gibt Fälle, wo der auszuzahlende Betrag auch 0€ ist.
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Wie hoch ist der Familienzuschlag für Verheiratete ab 2026?
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