Das Studieninstitut stützt sich da auf die tarifliche Regelung. Diese kommt bei Selbstzahlern nicht zum tragen. Ob und unter welchen Voraussetzungen Selbstzahler zugelassen werden kann am einfachsten direkt beim Anbieter erfragt werden.

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(14.08.2020, 19:01)Gast schrieb:  Wieso diskriminierend, mit 63 nach 46 Dienstjahren muss man sich nicht mehr unbedingt Nachtschicht geben muss nicht, aber verbieten ist Altersdiskriminierend.

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Wenn das Studieninstitut das will wüßte ich nicht, warum da unterschieden werden sollte zwischen Selbstzahler und Arbeitgeberzahler. Ich sehe da keine Begründung für.

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Soweit dies willkürlich passiert könnte es eine Behinderung der Personalratsarbeit sein. Wobei man dann im Kern die eigentlichen Reisekostenerstattungen angehen sollte. Das beschriebene Beispiel ist allerdings ggf. durchaus gerechtfertigt. Hier käme es darauf an wie die Entfernung Wohnort zur Dienst...

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Ich meine folgendes Verfahren: https://studieninstitut-ruhr.de/zulassun...h-lvo.html

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idealerweise seid ihr in einer Gewerkschaft organisiert und könnt dort prüfen lassen, ob ihr tarifkonform bezahlt werdet. Ebenfalls dort kann auch ein Antrag auf Höhergruppierung formuliert werden. ( ist alles in den Mitgliederbeiträgen enthalten :-) )

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Was für eine Zulassungsprüfung? Wer verlangt die? 'Der Arbeitgeber oder das Studieninstitut? Ich kenne keine Zulassungsprüfung.

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Mir geht es ja auch darum, die Zulassungsprüfung auslassen zu können.

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und wenn der Arbeitgeber Interesse hat, wird er Dich nicht nur freistellen sondern den ganzen Kram auch bezahlen.

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Der Arbeitgeber wird Dich nur freistellen, wenn er selbst ein Interesse an der Teilnahme des A II hat. Hat er das nicht, hat er auch keine Veranlassung, Dich frei zu stellen.

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