Neue Fragen und Antworten

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geschrieben von Gast, 12.10.2022 15:51, Forum Arbeitnehmer

"Er kann darüber bis zu 8 Tage im Jahr bezahlt freinehmen" Das ist kein bezahltes freinehmen bzw. dafür verzichtet er auf Einkommen um diese 8 freien Tage zu haben. Man kann mit dem Arbeitgeber eine Arbeitszeitreduktion aushandeln welches in entsprechenden freien Tagen gewährt wird. Dafür hat er dan...

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geschrieben von Gast, 12.10.2022 15:43, Forum Arbeitnehmer

Hallo,  ich bin berufstätig und muss mindestens einmal im Monat mit meinem Vater zum Arzt fahren mit einem Zeitaufwand von ca 5 Stunden. Ich habe mir bisher immer Urlaub genommen, aber das geht auf Dauer an meine Substanz. Laut Krankenkasse steht einem nur bei stationären Aufenthalt im Krankenhaus e...

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geschrieben von Gast, 12.10.2022 15:42, Forum Kita, Jugend, Soziales (SuE)

Gibt es hier Kolleg*innen mit der selben Tätigkeit, die ebenfalls in S11b oder in S12 eingruppiert sind?

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geschrieben von Gast, 12.10.2022 15:18, Forum Bauhöfe, Abwasser, Stadtreinigung

Hallo, ich bin seit 2018 als "ungelernte Kraft oder Quereinsteiger" im Bauhof tätig. Abteilung Grünanlagenpflege. Die Gemeinde möchte mir keine Erschwerniszulage zahlen mit der Begründung weil ich kein "Gärtner" oder "Gartenhelfer" gelernt habe und somit keinen Gesellenbrief nachweisen kann. (Ich ha...

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geschrieben von Gast, 12.10.2022 14:53, Forum Kita, Jugend, Soziales (SuE)

Ok, danke. Dann verliert die Übernahme der Leitungstätigkeit schon mal ihren Reiz…

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geschrieben von Gast, 12.10.2022 14:46, Forum Personalrat / Betriebsrat

Natürlich darf der BM der Bewerber mitteilen, dass es am PR liegt, dass sich das Einstellungsverfahren verzögert.

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geschrieben von Gast, 12.10.2022 14:43, Forum Kita, Jugend, Soziales (SuE)

Anspruch besteht nur auf Stufe 1. Man kann aber aushandeln, dass förderliche Berufserfahrung ganz oder teilweise für die Stufenzuordnung berücksichtigt wird. Die Chance wird insbesondere davon abhängen wie die Bewerbungslage ist. Unbedingt vor Vertragsunterschrift verhandeln.

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geschrieben von Gast, 12.10.2022 14:42, Forum Personalrat / Betriebsrat

Hallo, vor einigen Monaten fand eine interne Stellenausschreibung für eine Führungsposition statt. Der BM hat sich darauf entschieden und der Personalrat hat diese Entscheidung unter Betrachtung des Paragraphen 33 Art. 2 GG abgelehnt.  Der Personalrat hat darauf das mehrstufige Verfahren (Einigungss...

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geschrieben von Gast, 12.10.2022 14:24, Forum Kita, Jugend, Soziales (SuE)

Ich arbeite seit 22 Jahren als Erzieherin und habe in der TVÖD die S 8a, Erfahrungsstufe 6. Jetzt beende ich nach vier Jahren mein Bachelorstudium Soziale Arbeit und möchte als Leiterin bei einem neuen Träger anfangen. Beginne ich dann in der TVÖD S 15 wieder mit der Erfahrungsstufe 1, da ich noch n...

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geschrieben von Gast, 12.10.2022 13:55, Forum TV-L

Weil in der Logik des Einstufungsrecht ein solcher Antrag völlig sinnfrei ist. Die Eingruppierung ist gegeben und nicht von Anträgen etc. abhängig. Es geht nur um die Durchsetzung der entsprechenden korrekten Bezahlung.

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