24.02.2022, 18:44
Hallo zusammen,
ich bin ein recht neues PR-Mitglied (selber nicht im Bauhof tätig, sondern in der Verwaltung) und wir wurden von einem Bauhof-Kollegen gebeten für folgendes Problem eine Lösung zu finden:
Für die Kollegen, die den Winterdienst machen, gibt es selbstverständlich einen Rufbereitschaftsplan. Bei uns ist es so, dass es die Fahrzeug- und die Handkolonne gibt. Der besagte Kollege hat alle zwei Wochen Rufbereitschaft und ist in dem Team der Handkolonne.
Je nach Witterung wird z.B. am Freitagmittag die Rufbereitschaft angeordnet, d.h. erst wenn diese angeordnet wird, erhalten die Kollegen die entsprechende pauschale Zulage. In der Vergangenheit wurde oft nur für die Fahrzeugkolonne dies angekündigt und für die Handkolonne nicht.
Die Kollegen fühlen sich benachteiligt, da sie immer seltener die Chance auf die Pauschale und bei tatsächlichem Arbeitseinsatz auch noch die Zulagen und Stunden haben. Es ist für die Kollegen auch schwer nachvollziehbar, warum der Winterdienst an der Bordsteinkante aufhört und Gehwege und Plätze nicht "bedient" werden müssen.
Uns ist schon bewusst, dass das Unternehmen durch diese Handhabung sicherlich Kosten einsparen möchte...
Uns würde es einfach interessieren, wie das in anderen Kommunen gehändelt wird?!
Wird ein Unterschied zwischen Fahrzeug- und Handkolonne gemacht?
Ich freue mich auf Ihre Rückmeldungen!
Grüße
A.
ich bin ein recht neues PR-Mitglied (selber nicht im Bauhof tätig, sondern in der Verwaltung) und wir wurden von einem Bauhof-Kollegen gebeten für folgendes Problem eine Lösung zu finden:
Für die Kollegen, die den Winterdienst machen, gibt es selbstverständlich einen Rufbereitschaftsplan. Bei uns ist es so, dass es die Fahrzeug- und die Handkolonne gibt. Der besagte Kollege hat alle zwei Wochen Rufbereitschaft und ist in dem Team der Handkolonne.
Je nach Witterung wird z.B. am Freitagmittag die Rufbereitschaft angeordnet, d.h. erst wenn diese angeordnet wird, erhalten die Kollegen die entsprechende pauschale Zulage. In der Vergangenheit wurde oft nur für die Fahrzeugkolonne dies angekündigt und für die Handkolonne nicht.
Die Kollegen fühlen sich benachteiligt, da sie immer seltener die Chance auf die Pauschale und bei tatsächlichem Arbeitseinsatz auch noch die Zulagen und Stunden haben. Es ist für die Kollegen auch schwer nachvollziehbar, warum der Winterdienst an der Bordsteinkante aufhört und Gehwege und Plätze nicht "bedient" werden müssen.
Uns ist schon bewusst, dass das Unternehmen durch diese Handhabung sicherlich Kosten einsparen möchte...
Uns würde es einfach interessieren, wie das in anderen Kommunen gehändelt wird?!
Wird ein Unterschied zwischen Fahrzeug- und Handkolonne gemacht?
Ich freue mich auf Ihre Rückmeldungen!
Grüße
A.