[Gast]

Hallo,

ich bin seit kurzer Zeit in den Personalrat gewählt worden. Nun soll ich überwiegend als Mitglied in Bewerbungsgespräche involviert sein. Was stellt ihr für Fragen dabei? Die fachlichen und allgemeinen Fragen kommen ja vom Arbeitgeber bzw. direkten späteren Vorgesetzten. Aber was kann man als PR insbesondere fragen?

[Gast]

Warum sollte man da als Personalratsvertretung Fragen stellen?

Als PR achtet man darauf, dass das Bewerbungsverfahren korrekt abläuft.

[Gast]

Das ist auch meine Frage, allerdings würde ich von der Arbeitgeberseite immer wieder gefragt, ob ich Fragen stellen möchte.

[Gast]

Dann verneint man es. Man kann es ja mal im Gremium oder am Rande ansprechen wie andere damit umgehen.

[Gast]

Das Gesetz geht ja von einem "Teilnahmerecht" aus und so halten wir das auch, wir nehmen teil, schauen uns die Abläufe und Fragen an, mehr nicht. 
Fragen soll der AG.