Neue Fragen und Antworten

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geschrieben von Gast, 23.08.2026 10:15, Forum Verwaltungsfachangestellte

Weche Kosten werden bei übertrieblicher Ausbildung übernommen, wie Fahrtkosten und Unterkunft?

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geschrieben von Gast, 22.08.2026 20:46, Forum Arbeitnehmer

Hallo an alle fleißigen, ich habe aus gesundheitlichen Gründen (Bandscheibenvorfälle in der Halswirbelsäule mit neurologischen Problemen) einen LTA-Antrag (Leistung zur Teilhabe am Arbeitsleben) bei der Deutschen Rentenversicherung gestellt. Nachdem einige Wochen vergangen sind, habe ich nun die Nac...

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geschrieben von Gast, 22.08.2026 16:25, Forum Kita, Jugend, Soziales (SuE)

Ich bin Erzieherinin Berlin, im Moment werde ich nach S8a Stufe 2 bezahlt. Wie würde mein Gehalt aussehen nach einer Weiterbildung zur Fachkraft für Inklusion und Teilhabe?

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geschrieben von Gast, 22.08.2026 15:45, Forum Sparkassen

Wer kann eine höhertarifliche Eingruppierung vornehmen?

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geschrieben von Gast, 22.08.2026 12:08, Forum TVöD

Hängt von der Eingruppierung und der Stufenzuordnung ab. Für TVöD (VKA): https://www.kommunalforum.de/tvoed_stund...echnen.php

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geschrieben von Gast, 22.08.2026 12:07, Forum TVöD

Welchen Stundenlohn bekomme ich im Minijob?

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geschrieben von Gast, 22.08.2026 11:49, Forum Arbeitnehmer

Muss ich VBL extra separat beantragen?

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geschrieben von Gast, 22.08.2026 10:29, Forum TVöD

Man muss Arbeitsvorgänge mit Zeitanteilen bilden. Relevant ist hier der Anteil Arbeitsvorgänge mit schwierigen Aufgaben. In einer Protokollerklärung werden beispielhaft schwierige Aufgaben genannt. https://www.kommunalforum.de/tvoed_eingr...hniker.php

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geschrieben von Gast, 22.08.2026 10:06, Forum TVöD

"Wie oft kann er verlängert werden" Kommt auf den Befristungsgrund an. Ggf. fast unbegrenzt. "und ist Rente ein Grund für eine Befristung?" Die Rente nicht, aber die erreichte Regelaltersgrenze kann eine Rolle spielen.

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geschrieben von Gast, 22.08.2026 10:04, Forum TVöD

Geht es um eine Kündigung oder Ende des Arbeitsverhältnis wegen unbefristeter voller Erwerbsminderungsrente? Nur bei einer Kündigung durch den Arbeitgeber spielt eine Schwerbehinderung eine Rolle.

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