Ist es möglich bei einer stufenweisen Wiedereingliederung einen Gleittag zu nehmen?
Grundsätzlich geht dies nicht. Aber man kann dazu Vereinbarungen treffen, um einen solchen freien Tag zu ermöglichen. Aber dann auf Basis von Stunden während der Eingliederung oder auch ohne Stunden dafür einzubringen. Muss man ggf. in der Vereinbarung zur Wiedereingliederung bzw. im Einzelfall klären. Da während einer solchen Wiedereingliederung noch eine Arbeitsunfähigkeit besteht, kann kein normaler Urlaub/kein normaler Gleittag genommen werden.