Quellenangaben Stellenbezeichnung
#1

Ich suche die Quellenbezeichnung, dass es „im ÖD üblich ist, bei einer Chefassistenz AUCH TEAMASSISTENZ“ abzubilden.
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#2

Was soll Quellenbezeichnung sein?
Wie man es nennt ist letztlich sowieso egal. Es sind die übertragenen Aufgaben zu bewerten.
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#3

Nein ist es nicht. Der ÖD kocht hier sein eigenes Süpplein.

In der freien Wirtschaft ist es ein himmelweiter Unterschied, ob Assistenz Chef oder Team.

Und wenn ÖD sagt „das ist so üblich“ dann ist das keine reale Abbildung der Stelle.

Deshalb: Auf der Suche nach einer Passage im Tarifvertrag oder sonst irgendwo, die das erklärt.
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#4

(13.02.2023, 14:26)Gast schrieb:  Nein ist es nicht. Der ÖD kocht hier sein eigenes Süpplein.

In der freien Wirtschaft ist es ein himmelweiter Unterschied, ob Assistenz Chef oder Team.

Und wenn ÖD sagt „das ist so üblich“ dann ist das keine reale Abbildung der Stelle.

Deshalb: Auf der Suche nach einer Passage im Tarifvertrag oder sonstirgendwo, die das erklärt.

Es gibt mehr als 10000 Tarifverträge und noch mehr Entgeltsysteme in der Wirtschaft. Die Annahme, dass es dort ständig darauf ankommt ob Assisstenz Chef oder Team ist für viele dafür nicht zutreffend.

"Und wenn ÖD sagt „das ist so üblich“, dann ist das keine reale Abbildung der Stelle."
Soweit die übertragenen Tätigkeiten korrekt beschrieben und bewertet werden, ist es doch völlig ok. 

Also geht es um die Frage wie die Eingruppierung geregelt wird. Dazu wäre es hilfreich im ersten Schritt den Tarifvertrag zu nennen. In den großen Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes findet man in §12 und der entsprechenden Entgeltordnung.
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#5

Für die Eingruppierung kommt es auf die konkret übertragenen und ausgeführten Aufgaben an und nicht auf irgendwelche schlagwortartigen Stellenbezeichnungen. Wenn ich ohne Änderung meiner Aufgaben alleine durch die Überschrift über meiner Stellenbeschreibung mehr Geld bekäme, fiele mir schon ein schöner Titel ein (und unseren Hausmeister bezeichnen wir künftig als Immobilienmanager und bezahlen ihn nach EG 11)...
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#6

(13.02.2023, 16:01)Gast schrieb:  Für die Eingruppierung kommt es auf die konkret übertragenen und ausgeführten Aufgaben an und nicht auf irgendwelche schlagwortartigen Stellenbezeichnungen. Wenn ich ohne Änderung meiner Aufgaben alleine durch die Überschrift über meiner Stellenbeschreibung mehr Geld bekäme, fiele mir schon ein schöner Titel ein (und unseren Hausmeister bezeichnen wir künftig als Immobilienmanager und bezahlen ihn nach EG 11)...
Wink) ist da eine gewisse akademische Überheblichkeit rauszulesen? Denn: eigentlich ist er es ja, nicht wahr? Wink) im ÖD wird er aber nach - wie hoch? E 4? 5? Eingruppiert? Dabei deckt auch er ein komplexes Einsatzgebiet ab. 

Und meine Frage hat sich nicht auf eine Eingruppierung bezogen, sondern auf einen Nachweis der Behauptung, „dass das im ÖD so gehandhabt wird“.
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