[Gast]

Ich habe derzeit eine 50/50-Stelle in zwei Abteilungen, möchte jedoch gerne zu 100 % in die andere Abteilung wechseln. Meine Vorgesetzte weiß darüber Bescheid, möchte aber mein Büro nicht freigeben.
Während ich krank war, hat sie mein Büro geöffnet und einen anderen Mitarbeiter (einen Studenten) dort platziert. Später war außerdem geplant, einen dritten Schreibtisch hineinzustellen.
Ich möchte die Abteilung wechseln und gerne im selben Raum wie meine Kolleginnen und Kollegen aus dieser Abteilung arbeiten. Gibt es eine Möglichkeit, mich in dieser Situation abzusichern? Haben Sie einen Rat für mich?

[Gast]

"eine Möglichkeit, mich in dieser Situation abzusichern?"
Weitgehend Nein. Der Arbeitgeber ist recht frei in der Zuweisung von Büros. Es müssen nur die arbeitsschutzrechtlichen Mindeststandards eingehalten werden.