[Gast]

Der Mitarbeiter hat alle 5 Wochen Nacht Schicht von 17:00 Uhr bis 02:00 Uhr und haben schon immer 4 Tage Zusatzurlaub bekommen, diese will der Arbeitgeber jetzt streichen.
Darf er das?

[Gast]

Liegen bei euch die Voraussetzungen für Wechselschichtarbeit oder Schichtarbeit vor und erhaltet ihr die entsprechende Zulage?
Falls nicht habt ihr auch keinen Anspruch darauf.

Bei einer Nachtschicht alle 5 Wochen habt ihr m. E. keinen Anspruch.