[Gast]

Hallo, bekommt ein Mitarbeiter, der selbst gekündigt hat und kurz vorher noch krank ist, Entgeldfortzahlung?
Personalleitung hat festgelegt, dass die Mitarbeiterin unbezahlt frei nehmen soll. Soll dies schriftlich beantragen! Ist dies rechtlich zulässig?

[Gast]

"Hallo, bekommt ein Mitarbeiter, der selbst gekündigt hat und kurz vorher noch krank ist, Entgeldfortzahlung?"
Je nach Details kann das Beweiswert der AU-Bescheinigung erschüttert sein. Dann sind weitere Nachweise erforderlich um.die Lohnfortzahlung durchzusetzen.

"Soll dies schriftlich beantragen! Ist dies rechtlich zulässig?"
Der Arbeitgeber darf dies nicht anregen, kann dies aber nicht erzwingen.