[Gast]

Unsere Stelle wurde vor einem Jahr um eine Gruppe höher bewertet. Bisher haben nicht alle Kollegen die höhere Gruppe erhalten. Begründung: Die Stelle würde noch nicht vollumfänglich ausgefüllt. Ich verstehe es so, dass die Stelle zu 50 % ausgefüllt werden muss, damit man die höhere Gruppierung erhält. Was ist denn nun richtig?

[Gast]

Es müssen Aufgaben übertragen worden sein, die zu einer entsprechenden Eingruppierung führen. Wenn man nur die 50% der einfachen Tätigkeiten wahrnimmt reicht es nicht.
Es muss aber klar definiert sein, welche Aufgaben übertragen wurden und welche nicht.