01.09.2025, 22:48
Ich hätte gerne gewusst, ob es stimmt, dass ich an einem Feiertag nur 1/5 der Arbeitszeit angerechnet bekomme und ich den Rest durch Überstunden wieder rein arbeiten muss?
Feiertagsregelung
02.09.2025, 02:46
Welcher Tarifvertrag kommt zur Anwendung?
Wenn man an dem Feiertag nicht arbeiten muss, wird üblicherweise die normale Arbeitszeit angerechnet, die du an dem Tag hättest erbringen müssen. Also beispielsweise bei einer 5-Tage-Woche mit 40 Wochenarbeitsstunden 8 Stunden.
Wenn man an einem Feiertag arbeiten muss, bekommt man normalerweise sogar über den normalen Lohn hinaus noch Zuschläge, siehe zum Beispiel für den Tarifvertrag TVöD § 8 Abs. 1 Ziffer d TVöD
Wenn man an dem Feiertag nicht arbeiten muss, wird üblicherweise die normale Arbeitszeit angerechnet, die du an dem Tag hättest erbringen müssen. Also beispielsweise bei einer 5-Tage-Woche mit 40 Wochenarbeitsstunden 8 Stunden.
Wenn man an einem Feiertag arbeiten muss, bekommt man normalerweise sogar über den normalen Lohn hinaus noch Zuschläge, siehe zum Beispiel für den Tarifvertrag TVöD § 8 Abs. 1 Ziffer d TVöD
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