Kommt auf den Tarifvertrag an und ab wann man in P7 Stufe 3 beim gleichen Arbeitgeber ist.

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(10.11.2022, 09:52)Gast schrieb:  Hallo, mich würde interressieren was aus Ihrer Eingruppierung geworden ist da ich vor genau der selben Situation stehe? Ich wurde in der E6 Stufe 4 eingruppiert. Allerdings habe ich im letzten Jahr eine Stellenbewertung machen lassen und wurde jetzt in die E7 hochg...

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Wann kommt man in P7 Stufe 4?

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Es kommt immer auf die übertragenen Tätikeiten an. Egal was in irgendeinem Forum steht.

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Wieso sollte man den kriegen? Weil man sich bestechen lässt?

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Im April 2017 gab es noch keine stufengleiche HÖhergruppierung und da die Eingruppierung rückwirkend korrigiert wird, wird so getan, als wäre alles richtig gelaufen zum damaligen Zeitpunkt. Wäre alles korrekt gewesen, wärst Du ja auch eine Stufe runtergefallen.

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Zum 01.01.2017 ... das klingt nach Überleitung aus der Vergütungsordnung in die Entgeltordnung des TVöD. Die angefragte(n) Rechtsgrundlagen sind der TVöD sowie TVÜ - VKA. Damals galt noch die "alte", betragsorientierte Stufenzuordnung. D.h., man wurde in der höheren Entgeltgruppe der Stufe zugeordne...

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Das Vorgehen des Arbeitgebers entspricht der tariflichen Regelung. Immerhin führte du tarifliche Regelung dazu, dass du in eine höhere Entgeltgruppe bei gleicher Tätigkeit kamst. Also mehr Geld als vorher verdienst. Wenn dir die Stufe 6 als Wertschätzung wichtiger als Geld ist hättest du auf den Abt...

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Hallo, ich bin seit über 30 Jahre in meiner Kommune als Angestellte beschäftigt. Im April 2017 habe ich einen Antrag auf Höhergruppierung gestellt, von damals EG 8 in EG 9a. Ich wurde rückwirkend zum 01.01.2017 höhergruppiert, jedoch meine Erfahrungsstufen von 6 in die 4 reduziert. Das ist für mich ...

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Nach 12 Jahren.

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