Neue Fragen und Antworten

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geschrieben von Gast, 04.08.2025 12:08, Forum Sparkassen

In welcher Eingruppierung findet sich die EVR - Ergebnisvorschaurechnung wieder?

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geschrieben von Gast, 04.08.2025 11:55, Forum Kita, Jugend, Soziales (SuE)

Eine Mitarbeiterin soll kommissarisch als stellv. Leiterin für 5 Monate eingesetzt werden. Sie hat momentan die S8a/4. Welche Stufe würde sie in der S13 erhalten?

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geschrieben von Gast, 04.08.2025 11:46, Forum Sparkassen

Ich bin Sparkassenmitarbeiter, seit 07/1992 angestellt und beabsichtige zum 30.11.2025 auszuscheiden (Kündigung ist ordnungsgemäß erfolgt). Nach meiner Rechnung stehen mir anteilig 29 (32 : 12 x 11) Tage Erholungsurlaub zu. Die Personalabteilung kommt hingegen auf 28 Tage und begründet dies damit, d...

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geschrieben von Gast, 04.08.2025 11:02, Forum TV-L

Hallo, wenn ich eine vorzeitige Rente mit 63 (mit Abschlag) beantrage, gilt dann mein unbefristeter Vertrag weiter oder endet das Arbeitsverhältnis automatisch nach § 33 Abs. 4 TV-L? So wie ich es sehe, gilt diese Vorschrift nur für den Fall einer Erwerbsminderung.

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geschrieben von Gast, 04.08.2025 10:58, Forum Arbeitnehmer

Welche Stelle? Stellenbeschreibung?

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geschrieben von Gast, 04.08.2025 10:56, Forum Sparkassen

Ich bin gelernte Kauffrau für Büromanagement, bin seit 8 Jahren im Beruf in der Metallindustrie tätig. Möchte mehr verdienen, daher möchte ich eine Karriere bei der Sparkasse starten. Mit welchem Gehalt darf ich rechnen?

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geschrieben von Gast, 04.08.2025 10:15, Forum Arbeitnehmer

Wie wird eine Steuerfachangestellte eingruppiert?

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geschrieben von Gast, 03.08.2025 11:24, Forum Stadtwerke, Bäder, Nahverkehr

Wenn es ein normaler TVöD Vertrag ist, also zum Beispiel nicht nur daran angelehnt, dann hast du auch alle Ansprüche aus dem TVöD. Also zum Beispiel auch Ansprüche auf TVöD Leistungsentgelt und TVöD Zusatzversorgung. Das mit dem Samstagszuschlag halte ich für richtig (§ 8 TVöD). Hier kannst Du Dein...

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geschrieben von Gast, 03.08.2025 11:16, Forum TVöD

Meines Erachtens hast du ganz normal Anspruch auf dein Gehalt und musst die Stunden auch nicht nacharbeiten. Es ist ja nicht dein Verschulden.

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geschrieben von Gast, 03.08.2025 07:23, Forum Krankenhäuser, Betreuung, Pflege

Ja beim gleichen Arbeitgeber

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